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Kneipp 
GmbH
Bewertung

Durch schlechte / falsche Planung viele Kündigungen

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Kneipp Werke in Ochsenfurt gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Außertariflich bezahlen oder wenigstens mit einer normalen Eingruppierung E3 ist für ungelernte und nicht für Fachkräfte. Image ist innen wie außen nicht das wahre, dort könnte man vieles verbessern. Karriere odere Weiterbildung sogut wie garnicht möglich

Arbeitsatmosphäre

Mit bestimmten Kollegen ok, Vorgesetzte oder andere Abteilungen eher schlecht

Work-Life-Balance

Man bekommt fast nur Spätschichten rein gedrückt

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte hören nicht zu und planen schlecht. Sind eher ungeeignet auf ihrer Position

Interessante Aufgaben

Immer das selbe!


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Elisabeth KönigsteinGlobal HR Manager Recruiting & Employer Branding

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und das ehrliche Feedback. Wir bedauern es, dass du mit deiner Arbeit bei uns in der Produktion nicht zufrieden warst.
Wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fair behandelt werden und ein positives Arbeitsumfeld genießen. Deshalb haben wir deine Kritikpunkte intern überprüft und besprochen. Wir möchten dir gerne dazu ein kurzes Feedback geben: Aktuell haben wir keine vermehrten Kündigungen.
Natürlich unterstützen wir auch wie bisher unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ihrer eigenen Weiterentwicklung. So konnten sich auch in den vergangenen Monaten Mitarbeiter:innen intern bei uns weiterentwickeln und neue Verantwortungsbereiche übernehmen. Genau dies möchten wir fördern. Deshalb bieten wir regelmäßig Schulungen und Fortbildungen an.
Deine Rückmeldung zur Vergütung können wir noch nicht ganz greifen. Wir richten uns bei der Vergütung nach dem Tarifvertrag und sind stets bemüht, ein faires Gehalt anzubieten, das den Fähigkeiten und Erfahrungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entspricht. Wir freuen uns, wenn du mit deiner Kritik nochmal auf uns zukommst, damit wir diese genau prüfen können.
Schade, dass du nicht mehr Teil unseres Teams bist.
Wir wünschen dir einen schönen Sommer!
Dein Human Resources-Team

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