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Koch-Chemie 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Koch-Chemie die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Koch-Chemie
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Koch-Chemie
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Unternehmensstärken vernachlässigen

    Strategische RichtungModern

    70%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    60%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist in der Regel. Du hast den Vertrieb angeht gut, der Zusammenhalt unter den Kollegen im Vertrieb ist super, wie es in der Zentrale aussieht, dann möchte ich mich nicht zu äußern.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation könnte deutlich besser sein

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen, Zusammenhalt im Vertrieb super auch mit Kollegen. Im Innendienst läuft es hier wirklich gut. Wie es aber beim Zusammenhalt in der Zentrale aussieht, kann man von außen schlecht beurteilen.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Work Life Balance ist im Verkauf beziehungsweise Vertrieb sehr gut hier kann man sich nicht beklagen

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Direkter Vorgesetzter menschlich wirklich in Ordnung, muss aber auch noch ein bisschen was lernen.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgabengebiet ist sehr interessant, weil viele der Produkte auch in anderen Bereichen genutzt werden können als die, die auf den Produkten beschrieben sind.

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