Koelnmesse 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ein Kennenlern- bzw. ein Vorstellungsgespräch ist dafür da, einen ersten Eindruck voneinander zu erhalten. Und genau so lief auch das Gespräch ab. Es wurden wichtige, aber keine unangenehmen Fragen gestellt. Eine offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe war zu jederzeit gegeben. Es war ein Dialog und nicht nur ein Abfragen bzw. Abstecken von Fähigkeiten und Kenntnissen. Das Gefühl, dass nicht nur die beruflichen Kompetenzen im Vordergrund stehen, sondern auch die Persönlichkeit zählt, zog sich wie ein roter Faden sehr angenehm durch das Gespräch. Die Erklärung, wie genau es nun nach dem Gespräch weitergeht, rundete den positiven Gesamteindruck ab. An dieser Stelle also noch einmal ein herzliches Dankeschön für das angenehme Gespräch.

Verbesserungsvorschläge

-transparenter Bewerbungsprozess ohne lange Wartezeiten für den Bewerber
-sehr angenehmes und informatives Bewerbungsgespräch
-das Unternehmen nimmt sich Zeit für den Bewerber und alle relevanten Fragen werden bereits beim ersten Kennenlernen geklärt

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr positives Gespräch mit angenehmer Atmosphäre. Vielen Dank dafür!

Verbesserungsvorschläge

Sehr empathisches und transparentes Verhalten der Gesprächspartner.
Alle Fragen wurden ausführlich beantwortet.

Verbesserungsvorschläge

Bedingt durch Corona fand das erste Kennenlernen in Form eines Videointerviews via Skype mit den beiden Ansprechpartnern statt. Das Gespräch war sehr wertschätzend und authentisch und hat einen sehr guten Überblick über den Inhalt der Aufgaben in der Position als auch den Aufbau der Abteilung gegeben. Die Ansprechpartner haben sich viel Zeit genommen, so dass alle offenen Punkte auf beiden Seiten geklärt werden konnten. Auch wenn die Interviewsituation via Skype zunächst ungewohnt war, hat die Atmosphäre im Gespräch und die freundliche Art mir meine anfänglichen Bedenken direkt genommen. Am Ende des Gesprächs wurden mir ausführlich die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess erläutert.

Verbesserungsvorschläge

Top: Alle Infos telefonisch mit Rückfragemöglichkeit
Nur mittelmäßig: Lange Zeitdauern zwischen Terminvereinbarung und Termin

Verbesserungsvorschläge

Schlecht ist das die internen Strukturen und Personalkapazitäten rund um die ausgeschriebene Stelle schlecht nachvollziehbar sind da es kein Organigram gibt.
Schlecht ist auch das die Zusammensetzung des Jahresgehalt nicht einfach nachvollziehbar ist und Unklarheiten bleiben

Verbesserungsvorschläge

- Skypetechnik hat problemlos funktioniert
- Hohe Wertschätzung
- Angenehme, streßfreie Atmosphäre
- Beantwortung aller Fragen sowie des weiteren Prozesses
- Ausreichend Raum zur Eigen-Präsentation

Verbesserungsvorschläge

Sehr professionelle und freundliche Atmosphäre. Viele Details zum Unternehmen und zur Stelle wurden geteilt. Leider wurde die Zeit zum Schluss knapp und wir mussten das Gespräch etwas abrupt beenden. Freue mich auf eine zweite Runde, um auf Details noch näher eingehen zu können.

Verbesserungsvorschläge

Durch Corona hat sich der Prozess recht lange hingezogen, was aber natürlich verständlich ist.

Bewerbungsfragen