Mehr Schein als Sein, die Firma hat den Überblick verloren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Reden hilft nicht was anderes suchen und kündigen
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf gute Mitarbeiter eingehen und gezielte einsetzen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man sich gut eingelebt hat und sich wohlfühlt wird man versetzt
Kommunikation
Keine, mehrere Gespräche vor Ort mit EL und Bezriebsleiter bringen nichts, man wird nur hinters Licht geführt
Kollegenzusammenhalt
Von AG gegeneinander aufgehetzt keiner traut keinem.
Work-Life-Balance
Was ist das? Über 80 , Stunden am Stück und immer parat stehen
Vorgesetztenverhalten
Machtspiele das hat nichts mit Führungsposition zu tun, alle erstmals alle zur Schulung wenn ein Einsatzleiter sich um seiner Mitarbeiter kümmert wird er direkt disqualifiziert und angesetzt. Nur die die nach der Pfeife der oberen tanzen bleiben
Interessante Aufgaben
S.O.
Gleichberechtigung
Die guten Dienste (Wochenende Feiertage usw) werden vom EL seinen Freunden und Landsleuten zugespielt keine gerechte Aufteilung
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter,die immer geholfen haben werden nach vielen Dienstjahren ungerecht behandelt undank ist der Welten Lohn
Arbeitsbedingungen
Die meisten sind Springer man bleibt nie lange in einem Objekt Kötter verliert viele Objekte z b. RWE(Turm,) Aldi,Siemens Ferrostaal, usw in Essen sowieso da die Stadt einen eigenen Sicherheitsdienst hat
Gehalt/Sozialleistungen
Nur Tarif
Image
Viel Werbung, und auf jede schlechte Kununu Bewertung schreibt der Personal Service vorgefertigte Antworten Theorie und Wirklichkeit. Keine Diskriminierung? Man hält sich an die Arbeitszeiten? Diskriminierung sagt man seine Meinung wird man bestraft (Stunden nichtmals ,174 ) Arbeitszeiten 10 Tage am Stück. Liebes Personal Service geht mal in die Objekte und schreibt die Wahrheit.