Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

kollinger 
metallbau
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Es gibt Vor- und Nachteile, täglich neue Überraschungen.

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung
Kollegenzusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Ältere Maschinen, Werkzeuge und Betriebsmittel sind ablegereif und gehören ersetzt bzw. erneuert.
Betriebshallen und Umkleideräume, die älteren Baujahrs sind, würden einer Renovierung guttun.

Kommunikation

Es wurde über die Wirtschaftliche Lage, Neukunden, Betriebliche Erneuerungen, sowie ob man die freiwillige Zusatzzahlung (Weihnachts- & Urlaubsgeld, Inflationsausgleichsprämie) im laufenden Jahr bezahlt bekommt, regelmäßig in einer Betriebsversammlung oder Aushang mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt war Unterschiedlich, kommt auf die Abteilung an.
Grundsätzlich hat man immer versucht sich gegenseitig zu helfen, und dass beste aus der jeweiligen Situation rauszuholen.
Schlussendlich wusste man, dass wir im selben Boot zu den gleichen Bedingungen sitzen.

Work-Life-Balance

Anfangs vom Jahr muss man eine gewisse Anzahl von Urlaubstagen beantragen/verplanen.
Urlaubstage mussten abgesprochen werden mit den Kollegen, und sollten sich nicht überschneiden.
Termine während der Arbeitszeit bei frühzeitiger Ankündigen waren kein Problem, man konnte früher Feierabend machen.

Vorgesetztenverhalten

Hier wurde vom Vorgesetzten immer versucht ein gesundes Maß zu finden und vermitteln, zwischen dem Druck und Vorstellungen von oben und den einfach realistischen Gegebenheiten.

Interessante Aufgaben

Über große Losgrößen bis hin zur Einzelteilfertigung.
Prinzipiell ein gleichbleibender Prozess und Wiederkehrende ähnliche Bauteile.

Gehalt/Sozialleistungen

Stundenlöhne sind je nach Verhandlung bei Einstellung.
Gehaltserhöhungen sind nur schwer verhandelbar, hier wird dann seitens vom Arbeitgeber versucht, das man weitere Tätigkeiten und Aufgabenbereiche hierfür annehmen muss.

Samstagsarbeit lohnte kaum noch, keine Verpflegung und Tankgutscheine mehr erhalten.

Urlaubs-und Weihnachtsgeld ist freiwillig, wird jährlich neu Entschieden ob es zur einer Auszahlung kommt.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden