3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Top
Company
2025
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Angenehme Atmosphäre, herausragendes Team
Bewerber/inHat sich 2024 als Spielplatzdesigner / Spielplatzplaner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe den Bewerbungsprozess sehr positiv erlebt.
Nach einem kurzen Vorabtelefonat wurde ich zunächst zu einem Videointerview eingeladen. Das Gespräch war gut strukturiert, durchgehend professionell und auch persönlich sympathisch. Jegliche Antwortfristen und weiteren Prozesschritte wurden klar kommuniziert und eingehalten.
Später wurde ich in die deutsche Firmenzentrale in Flensburg eingeladen, wo ich im Rahmen eines Probetages verschiedenen Mitarbeitern aus der relevanten Abteilung über die Schulter schauen, den groben Ablauf der Projekte nachvollziehen und sie zu jeglichen Aspekten der Tätigkeit und zum Leben in Flensburg ausfragen konnte. Auch für persönlichere Fragen oder Sorgen war man sich an keiner Stelle zu schade.
Grundsätzlich erhielt ich den Eindruck, dass hier nicht nur Arbeitsqualität, sondern auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter und Bewerber groß geschrieben wird.
Ich kann mit Fug und Recht behaupten, dass KOMPAN wohl eine meine angenehmsten, persönlichsten und fairsten Bewerbungserfahrungen bisher bot. Keep it up!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leitung geht ohne Vorbereitung ins Gespräch
Bewerber/inHat sich 2021 als Vertriebsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsunterlagen sorgfältiger lesen und besser auf Gespräch vorbereiten. Der leitende Angestellte ist halb vom Stuhl gefallen, als er hörte wodurch ich meinen Gehaltswunsch begründe. Wortlaut "Abschlüsse bringen hier nichts" . Anscheinend war ich überqualifiziert, aber warum wurde ich dann überhaupt zum Gespräch eingeladen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Das Unternehmen gibt sich große Mühe, die passenden Mitarbeiter zu finden.
Bewerber/inHat sich 2017 als Senior Sales Professional beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen