Erbärmlich...... wenn man als Geschäftsführerin selber die positiven Bewertungen schreiben muss
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kaffee und das tägliche Glücksrad, wer heute kommt und wer nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wurde alles beschrieben, auch in den anderen Bewertungen die nicht von der Geschäftsführung selbst erstellt wurden.
Verbesserungsvorschläge
Die GF sollte dringend Ihren Umgang mit dem Personal überdenken. Auch das aktuelle Leitungsteam sollte hinterfragen, warum sie diese Position haben und ob sie dieser Aufgabe überhaupt gewachsen sind. Es ist eine Therapieeinrichtung und keine Massenabfertigung bzw. ein Versuchslabor.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Angst, Unsicherheit und den Launen der Obrigkeiten. Wer nicht folgt wird auf jeder erdenklichen Ebene ausgegrenzt
Kommunikation
Findet nur mit ausgewählten Mitarbeitern statt, die keine konstruktive Kritik anbringen und brav der Herde folgen. Teambesprechungen sind sinnlos, da die Meinungen der anderen Mitarbeiter belächelt werden, besprochene Neuerungen werden kurzfristig aussortiert oder bis zur Unendlichkeit besprochen, die dann letzten Endes doch nicht stattfinden
Kollegenzusammenhalt
Es gibt kein Team, dafür ein großes Haifischbecken. Kollegen, die ihren Job ernst nehmen, konstruktive Kritik anbringen, hinterfragen.....werden zerfleischt. Es gibt kein Zusammenhalt und in der jetzigen Konstellation wird ein "Team" ein unerfüllter Wunsch bleiben.
Work-Life-Balance
Absoluter Witz....schade, dass man mindestens 1 Stern geben muss. Ständig muss man einspringen, es wird keinerlei Rücksicht genommen und für selbstverständlich erachtet.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in ihrer gesamten Arbeitsweise kontrolliert, ecken sie an, werden sie ausgegrenzt. Entscheidungen werden nicht transparent dargelegt, nur für ausgewählte Mitarbeiter die sich gut mit der EL und GF verstehen. Das fängt bei der Dienstplangestaltung an und hört beim Gehalt auf.
Interessante Aufgaben
Es gibt keine interessanten Aufgaben, jeder noch so kleine Funken an Ideen oder Neuerungen, wird sofort erstickt
Gleichberechtigung
existiert nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Können einem nur Leid tun. Absoluter Respekt vor den älteren Kollegen, wie lange sie diese Diktatur schon ertragen müssen....
Arbeitsbedingungen
Lächerlich...Mitarbeiter haben noch nicht mal eine eigene EMail, was absoluter Standard ist. Aber dann würde der Kontrollzwang der Obrigkeiten ins Straucheln kommen....
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlt wird nach Gesicht und wie gut man sich mit den Chefs versteht. Egal was man für eine Qualifikation hat. Das Gehalt ist unterdurchschnittlich. Es gibt kein Weihnachtsgeld o.ä. Prämien/ Zuschläge. Und das in Zeiten des Fachkräftemangels.
Man steigt mit 24 Urlaubstagen ein und für jeden weiteren muss man zu Kreuze kriechen und sich rechtfertigen, warum man 1 Tag mehr Urlaub verdient hat.
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Schlecht, auch bei Kooperationspartnern
Karriere/Weiterbildung
Mann soll sich weiterbilden aber es darf natürlich nichts kosten. Wenn doch, muss man Knebel-Verträge unterschreiben, die absolut lächerlich und nicht rechtens sind