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Kratschmayer 
Gruppe
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Etwas sehr seltsam

1,8
Bewerber/inHat sich 2020 als Angestellter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt nicht professionell, was mein Bewerbungsgespräch betrifft. Man ist sich offensichtlich unsicher und bindet verschiedenste Personen in die Gespräche ein, wobei nicht erkennbar ist, nach welchen Kriterien diese Auswahl stattfindet und warum diese Personen bei dem Gespräch dabei sind. Die Gesprächsführung gleicht einem mehrstündigen Frage-Marathon, der keiner erkennbaren Struktur folgt. Ein Training in Gesprächsführung wäre hier ganz hilfreich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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