13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Handlung Azubis gegenüber?
3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskollegen sind nett aber auch nicht alle
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze Cafeteria Kleine Haus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Einsatz auf der ZNA hätte man sich sparen können ich war nämlich der wo die Patienten zum Röntgen/CT geschoben hat und das Blut ins Labor runter bringen durfte
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung Work Life Balance Dienstkleidung, mehr Arbeitsjacken Mehr Urlaubstage im Vergleich zum ZFP 40 Urlaubstagen Urlaubsgeld
Arbeitszeiten
Je nach Station/Leitung
Ausbildungsvergütung
Im Vergleich zu anderen Häuser schlechtere Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Klinik ausbildet, Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern und unter Kollegen aller vertretener Berufsgruppen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ich habe nichts zu Beanstanden
Arbeitsatmosphäre
Nette Arbeitskollegen, der größte Teil des Teams besteht aus älteren Pflegekräften die schon 8 - 20 Jahre zusammen arbeiten. In den letzten 12 und den kommenden 24 Monaten verlassen einige das Team um in ihre wohlverdiente Rente zu gehen. Für viele aus dem Team ist das eine ziemliche Umstellung was ja nach solanger Zeit auch kein Wunder ist. Umso mehr wird jetzt nach neuen Bewerbern gesucht.
Image
Das Image der Klinik ist sehr gut was man Anhand von Bewertungen nachlesen kann. Als Mitarbeiter aus dem OP kann ich nur sagen, und auch im Namen des gesamten Teams, wir sind sehr zufrieden mit dem KKH als Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Durch die angenehme Anzahl an Diensten jeden Monat einwandfreie Work-Life-Balance. Überstunden sind im Normbereich. Urlaub wird jedes Jahr im Dezember für das kommende Jahr in einer Urlaubsbesprechung eingetragen. 30 Tage Urlaub 2-3 Urlaubstage stehen zur freien Verfügung und müssen nicht mit verplant werden.
Karriere/Weiterbildung
Es besteht die Möglichkeit an Fort-und Weiterbildungen teilzunehmen, angeboten von der Klinik aber auch auf eigenen Wunsch.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach Tarif. Vermögenswirksame Leistungen, Zusatzrente KVK oder VBL, Lohn wird pünktlich überwiesen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Umweltfreundliches Arbeiten geachtet. Das Sozialbewusstsein ist tip top. Das Wohl jedes einzelnen Patienten steht im Mittelpunkt. Es herrscht Fachübergreifend ein gutes Klima zwischen allen Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist einwandfrei. Alle kommen gut miteinander aus und die Zusammenarbeit läuft meist reibungslos. Das Verhältnis zur Leitung könnte nicht besser sein. Neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen und erfahren die gleiche Wertschätzung wie alle Mitarbeiter aus dem Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden ständig neue Leute gesucht und eingestellt. Frisch ausgelernte GuK und OTA aber auch ältere mit Berufserfahrung. Alle Kollegen werden gleichermaßen anerkannt und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zu direkten Vorgesetzten und zur Pflegedirektion ist aufgrund der größe des Hauses sehr freundlich, nett und vertraut. Die OP Leitung sorgt sich um das Wohl aller Mitarbeiter gleichermaßen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind super es wird sehr auf die Dienstplanung geachtet sodass jeder maximal 4 Bereitschaftsdienste im Monat hat. Die OP Abteilung ist räumlich nicht auf dem neuesten Stand. Aber es wird ein neuer OP Trakt und ein Ausbau der Klinik geplant und bald beginnen die Bauarbeiten. Pluspunkte gibts, da jeder OP Saal bis auf einen Tageslicht Beleuchtung hat.
Kommunikation
An der Kommunikation zwischen Ärzten und Pflege gerade was die OP Planung angeht könnte mehr gearbeitet werden. Alle 4-6 Wochen gibt es eine Dienstbesprechung wo alle Neuerungen dem gesamten Team mittgeteilt werden und Wünsche und Bedenken geäußert werden können.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier Großgeschrieben und selbstverständlich.
Interessante Aufgaben
Durch die verschiedenen Fachgebiete hat man immer Abwechslung man wird in allen dort Angebotenen Fachabteilungen eingearbeitet und man steckt nicht in einer Abteilung fest.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage und Arbeitszeit sind gut. Das Essen ist trotz dem Stress erstaunlich gut, kann man sogar empfehlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmenschliches Arbeitstempo und Fließbandarbeit Herdplatten die reine Engergieverschwender sind und enorme Hitze abgeben.
Verbesserungsvorschläge
Induktionsherde, rutschsichere Böden und ein normales Arbeitstempo evtl. mehr Personal
Image
Das ist unmenschlich mit welcher Geschwindigkeit dort die Fließbänder laufen und in welchem Tempo dort gearbeitet wird. Dies gilt besonders für das Band der Geschirrspülmaschine. Die Arbeit ist schmutzig, hektisch und in der Topfspülküche auch sehr nass. Bei dem Tempo kann man die Sachen nur noch auf das Tablett werfen. Außerdem ist der Boden geliest und sehr glatt, man bewegt sich wie auf einer glatten Eisfläche und dann noch das Tempo, der pure Wahnsinn. Das alles für 1500€ Bruttolohn. Ich habe das Gefühl auf der Flucht zu sein, aber nicht auf der Arbeit. Die schweren Töpfe sind nicht gerade rückenfreundlich und ich hoffe inständig das der Vertrag nicht verlängert wird.
Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kreiskrankenhaus Emmendingen durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Kreiskrankenhaus Emmendingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kreiskrankenhaus Emmendingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.