Kennst du jemand bist du jemand. Mittelprächtige Sparkasse in schwierigen Marktumfeld.
Arbeitsatmosphäre
Oft sehr angespannte, teils schwankende Stimmung im Vertrieb.
Kommunikation
Die Geschäftsführung wirkt zu weilen ratlos, ob der Kapital-oder Gesamtmarktsituation. Man möchte, kann aber nicht. Dies zieht sich in der Kommunikation von oben nach unten durch wie ein roter Faden.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Leute, toller Zusammenhalt!
Work-Life-Balance
Termine oft spät abends. Home Office im Vertrieb wird angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Wenn es zahlentechnisch nicht so läuft wird oft hart nach unten gekeilt. Resultat sind oft ausgesprochene Drohungen gegen Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Jedes Jahr die gleichen Aufgaben, Herangehensweisen im Vertrieb. Mitarbeiter wollen Dinge ändern, werden dann aber kurzfristig durch Vorhaben oder neuen verrückten Ideen der oberen Führung ausgebremst.
Gleichberechtigung
Vetternwirtschaft ist an der Tagesordnung. Posten werden geschaffen, um eigene Leute in Stellung zu bringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden oft in den Service abgeschoben. Dort sitzen sie dann mit ihren hohen Gehältern aus der Vergangenheit und warten auf die Rente.
Arbeitsbedingungen
Es wird gespart wo es geht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird vorgegaukelt. Die MA werden in der Gegend rum geschickt. Ohne eigenes Auto geht nix. Es werden viele km gefahren. Hohe Energie Preise werden über Home Office auf die MA übertragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Stetig sinkendes Gehalt. Keine Provisionen mehr. Schlechte Tarifabschlüsse unter Inflation in der Branche! Keine Chance im Vertrieb mehr zu verdienen bei immer höheren Zielen pro Jahr.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Gespräche für Weiterentwicklung. Weiterbildung bringt auch nichts, da die guten Jobs fast alle auf lang vergeben sind oder ohne Ausschreibung intern besetzt werden.