Verwaltung auf dem Weg in die Zukunft
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, flexible Urlaubs und Gleitzeitnahme, ermöglicht Vielseitige Fortbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
knappe Parkplätze, Hausinterne Kantine könnte günstiger sein
Verbesserungsvorschläge
mehr Parkmöglichkeiten schaffen, im Eingang eine mehrsprachige Orientierung wo welche Abteilung sitzt
Arbeitsatmosphäre
freundliches und typisch rheim hessischen Arbeitsklima mit Freiheit für eigene kreative Ideen (im Rahmen einer Verwaltung)
Kommunikation
in meinem Team gibt es regelmäßige Teammeetings (2 mal im Monat) zur Information was Kollegen gerade machen, planen (welche Projekte laufen und welchen Status sie haben)
Kollegenzusammenhalt
Man wird sehr gut in die Abteilung von den Kollegen/innen aufgenommen und man geht erlich mit einander um auch wenn es dadurch mal zu einem Konflikt kommt
Work-Life-Balance
Es wird Gestochen und darauf geachtet dad Überstunden (vor allem jetzt im Sommer bei gutem Wetter im Rahmen des Kundenverkehrs) abgebaut werden
Vorgesetztenverhalten
MeinE Vorgesetzten versucht immer im Rahmen der Möglichkeiten Urlaubswünsche (auch kurzfristige) zu ermöglichen, bei Teamkonflikten wird gemeinsam diskutiert und nach neuen Wegen gesucht
Interessante Aufgaben
neue Projektteams werden gegründet mit Verwaltungsübergreifenden spannenden neuen Aufgabenfeldern
Gleichberechtigung
zwar ist die Verteilung 2/3 Männer 1/3 Frauen in der Führungsposition aber es herrscht eine Gleichberechtigte Förderung und eine Gleichstellungsbüro das einen Blick drauf hat
Umgang mit älteren Kollegen
Regelmäßige Amtsarztuntersuchungen Anpassung des Büros ( viele Kollegen/innen haben neben ihrem Stuhl Sitzbälle)
Arbeitsbedingungen
meist 2er Büros die gut ausgestattet sind (bald wird auch renoviert dann gibt es bestimmt 5 Sterne von mir)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abteilung Abfallwirtschaft hat ein eigenes Projekt zur umfangreichen Mülltrennung für Schulen/ Flüchtlinge.
Die Kreisverwaltung macht sich in diesem Jahr auf zur interkulturellen Öffnung (Charta der Vielfalt)
Gehalt/Sozialleistungen
TvÖD angepasst
Image
Das einzige was man negatives auf dem Flur hört (auch von der Kundschaft) ist die schlechte Parksituation :)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungskosten/ Reisekosten werden übernommen - mir ist keine max. Anzahl an Weiterbildungen bekannt im Jahr pro Person ( letztes Jahr hatte ich 10 - die ich mir teils selbst ausgesucht hab)