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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kreisverwaltung wesel die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kreisverwaltung wesel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kreisverwaltung wesel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    83%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    83%

  • Langsam arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiär, vertrauensvoll, respektvoll, hoch dynamisch!

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer auf Augenhöhe!

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Warmherzig, unterstützend, loyal, großartig

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch das familienfreundliche System - sensationell

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine direkte Vorgesetzte ist spitze!

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann mich absolut nicht beklagen. In meinem FD ziehen (fast) alle an einem Strang.

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