Von gut geht es jetzt recht stetig nach unten...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Relativ viel Flexibilität seine Arbeit zu machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Kurswechsel der mit dem neuem Management gekommen ist.
Die total Überlastung der IT-Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal einstellen.
Verbesserung der Kommunikation - wohin die Reise gehen soll.
Innitativen die gestartet werden auch bis zum Ende durchziehen.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb meiner alten Abteiltung gut, abnehmend allerdings, denn von oben kommen immer unschönere Entscheidungen.
Kommunikation
Ich denke in einem Konzern nicht einfach, aber trotzdem immer auf einem niedrigem Level, teilweise kann man nur den Kopf schütteln. (Ich hab mich immer gefragt, ob es überhaupt jemanden gibt, der sich um Kommunikation kümmert?!)
Kollegenzusammenhalt
Meine Kollegen waren super. Es wird aber auch versucht die unliebsamen Themen auf andere Abteilungen abzuschieben.
Work-Life-Balance
Sehr gut, wenn nicht eigentlich die Arbeitsbelastung durchgängig hoch wäre (es wird immer mit 1/2-1 FTE zu wenig kalkuliert).
Vorgesetztenverhalten
Teilweise schwierig. Entscheidungen können öfter mal nicht wirklich nachvollzogen werden oder werden erklärt...
Interessante Aufgaben
Ja, wenn man Glück hat. Man muss halt sehen, dass man nicht auf die Problemthemen gesetzt wird.
Gleichberechtigung
Man redet drüber...
Umgang mit älteren Kollegen
Gut.
Arbeitsbedingungen
Die Einführung des Shared-Desk-Konzept ist allerdings unausgereift und bereitet viel Unzufriedenheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist bemüht, aber viel kommt nicht rüber...
Gehalt/Sozialleistungen
Immer unterhalb des Durchschnitts soweit es berichtet wurde.
Image
Viele kennen die Firma gar nicht... was ja nicht so schlimm ist.
Karriere/Weiterbildung
Von HR ist jetzt nicht so viel Support zu erwarten, da muss man schon einen Vorgesetzten haben der das pushed.