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5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeiten in einem traditionellen Unternehmen Mitten in Mainz mit guten Verdienstmöglichkeiten

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Meistens zuverlässig und loyal, auch für Diskussionen offen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu kleinlich und manchmal zu hektisch, sehr von sich selbst überzeugt, andere Meinungen werden nicht oder nur wenig akzeptiert.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern, etwas mehr Respekt und Vertrauen wäre gut. Mehr Motivation und selbst das vorleben, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.

Arbeitsatmosphäre

Wer sein Engagement und seinen Fleiß mitbringt, wird hier wie in einer Familie schnell aufgenommen. Eigenes Büro mit Equipment und freundliche Leute um sich herum.

Image

Könnte besser sein, viele neue Mitarbeiter reden nicht gut über die Firma, weil sie enttäuscht sind, dass ihre Vorstellungen in der Realität nicht so eintreffen. Das ist schade, aber jeder hat sein eigenes Empfinden.

Work-Life-Balance

Arbeiten müssen alle, wer hier anfängt, weiß, dass es ein Ladengeschäft ist mit festen Öffnungszeiten und keine Gleitzeit. Dazu ist die Belegschaft zu klein, dass jeder machen kann, was er möchte. Es hat jedoch niemand etwas dagegen, wenn man sich mit einer Tasse Kaffee eine Pause gönnt oder mal kurz vor die Tür geht.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Verkauf kann hier gut verdient werden, wer fleißig ist, wird seinen Weg gehen. Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld etc. gibt es nicht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind alle sehr nett und hilfsbereit, der Zusammenhalt ist gut, aber das liegt auch ein bisschen an jedem selbst. Wer sich selbst nicht integriert, kann auch nicht erwarten, dass man ihm den roten Teppich auslegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut, so dass es jedem seine eigene Entscheidung ist, länger zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

"Wie es in den Wald hineinruft, so schallt es heraus" - ist ein altes Sprichwort, das stimmt. Wer respektvoll behandelt werden möchte, sollte selbst so handeln.

Arbeitsbedingungen

Für die älteren Mitarbeiter sind die Arbeitsbedingungen ok, junge Mitarbeiter haben heute wohl andere Erwartungen. Es ist manchmal nicht einfach hier die Balance zu halten. Zumal neue Mitarbeiter (teilweise ohne Berufserfahrung) den Ablauf erst einmal lernen müssen und nicht schon von Beginn an damit rechnen können, dass sie alles so vorfinden und dabei hohe Gehaltsvorstellungen generieren können.

Kommunikation

Wer selbst offen ist, dem wird geholfen, man wird nicht allein gelassen. In Stress-Situationen kann es schon manchmal etwas hektisch sein, aber im Großen und Ganzen hat jeder ein offenes Ohr für alles.

Interessante Aufgaben

Unglaublich viele Kundenkontakte und daher super Möglichkeiten ein gutes Einkommen zu erzielen. Die Arbeit ist sehr vielseitig und sehr interessant. Es wird das eigene Engagement gefordert und bei Erfolg auch gut honoriert. Hier kann man selbständig arbeiten, wenn man das selbst hinbekommt. Eine Zuarbeit durch einen eigenen Sekretär gibt es nicht.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Es tut gut in einem Unternehmen mit 35 jähriger Erfahrung zu arbeiten. Viele Stammkunden kommen immer wieder gerne.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Standort , zentrale Lage, kleine Events innerhalb der Firma.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

2 Chefs sind manchmal nicht einfach

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeiten ändern wäre gut . Statt 9.00 h um 9.30 h. Ende statt 18.00 h um 17.30 h. Vorschlag wird geprüft.

Arbeitsatmosphäre

Chef und Chefin sind sehr kommunikativ und geben auch gerne Ihre Erfahrungen weiter an die Mitarbeiter. Danke dafür


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Definitiv keine Weiterempfehlung.

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einiges. Kann man nicht in Worte fassen, so lange man nicht dort gearbeitet hat.

Verbesserungsvorschläge

Einige Seminare zur Personalführung

Arbeitsatmosphäre

Nur durch die Kollegen gut.

Image

Nur von Außen gut, sobald man dort gearbeitet hat weiß man, wie sich Kontrollwahn, Arroganz und Undankbarkeit anfühlen

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Selbst Arzttermine müssen diskutiert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es kein Interesse dran.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeiten, überhaupt nicht erwünscht

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen halten zusammen, auch wenn probiert wird diese gegeneinander aufzuhetzen.

Vorgesetztenverhalten

Wenn eine Person nicht funktioniert, bekommt diese das Arbeitsleben mehr als schwer gemacht. Ton und Art teilweise mehr als unangemessen. Wörter wie Bitte und Danke existieren nicht. Alles ist selbstverständlich. Es wird an allem gemeckert. Stimmungsschwankungen werden an den Mitarbeitern ausgelassen.

Kommunikation

Nur zwischen den Kollegen gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Kleines Gehalt aber man soll top funktionieren.


Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kindergarten ohne Führung

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Schulung der Geschäftsleitung im Bereich Unternehmens-/Personalführung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessanter Job mit vielseitigem Kundenklientel und sehr gutem erfolgsabhängigem Verdienst. Anspruchsvoll und spannend

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Küppers Immobilien durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Küppers Immobilien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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