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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
InternetnutzungStandort , zentrale Lage, kleine Events innerhalb der Firma.
Meistens zuverlässig und loyal, auch für Diskussionen offen.
Zu kleinlich und manchmal zu hektisch, sehr von sich selbst überzeugt, andere Meinungen werden nicht oder nur wenig akzeptiert.
Einiges. Kann man nicht in Worte fassen, so lange man nicht dort gearbeitet hat.
2 Chefs sind manchmal nicht einfach
Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern, etwas mehr Respekt und Vertrauen wäre gut. Mehr Motivation und selbst das vorleben, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten.
Arbeitszeiten ändern wäre gut . Statt 9.00 h um 9.30 h. Ende statt 18.00 h um 17.30 h. Vorschlag wird geprüft.
Einige Seminare zur Personalführung
Schulung der Geschäftsleitung im Bereich Unternehmens-/Personalführung
Der am besten bewertete Faktor von Küppers Immobilien ist Arbeitsbedingungen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Für die älteren Mitarbeiter sind die Arbeitsbedingungen ok, junge Mitarbeiter haben heute wohl andere Erwartungen. Es ist manchmal nicht einfach hier die Balance zu halten. Zumal neue Mitarbeiter (teilweise ohne Berufserfahrung) den Ablauf erst einmal lernen müssen und nicht schon von Beginn an damit rechnen können, dass sie alles so vorfinden und dabei hohe Gehaltsvorstellungen generieren können.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Küppers Immobilien ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Möglichkeiten, überhaupt nicht erwünscht
