Basierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Küster Gruppe die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 80 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
bis zum Wechsel in 2024=Vorgesetztenverhalten=gut Abteilungsführung=ungenügend
Mit ein gewichtiger Grund für die aktuelle Situation der Firma/Abteilung.
nach dem Wechsel=Vorgesetztenverhalten=ausreichend
Abteilungsführung=befriedigend
Aktuell schwierig viele Themen keine Zeit
Wir unterstützen uns wo es geht!
Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, aktuell sind Überstunden notwendig
dazu nur: Meeting über Meeting mit geringen Output = weniger ist mehr