Kleines Unternehmen, hohe Fluktuation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck und Unfairness von oben
Kommunikation
Hektischer Arbeitsalltag, Stress ist intern bedingt.
Kollegenzusammenhalt
Am selben Ziel arbeiten geht anders...
Vorgesetztenverhalten
Eine Führungskraft sollte auch über Empathie verfügen. Das kann man leider nicht trainieren.
Interessante Aufgaben
Nach außen hui, nach innen wird das Wasser nicht zum kochen gebracht
Gleichberechtigung
Private Dinge interessieren nicht. Frauen in der schlechteren Verhandlungsposition.
Karriere/Weiterbildung
Kleinunternehmen. Entwicklung ist begrenzt.
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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