8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2002 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Lehrpläne
Verbesserungsvorschläge
Lehrpläne verbessern
Karriere/Weiterbildung
Kann ich ich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Arbeitsbedingungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jobsichertheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ausgeliefert. Keine Krankenversicherung.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeberanteil an Krankenversicherung zahlen.
Arbeitsplatzvorschriften einhalten.
Weniger PR und mehr praktisches Denken.
Weniger Bürokratie.
Weniger unbezahlte Überstunden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keinerlei Rücksicht auf Familien
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unkündbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwang zur privaten Versicherung. Keinerlei Feedback Kultur. Fehler werden per Definition nicht gemacht. Kritik ist nicht möglich.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Festlegung von Dienststellen auf die Wünsche der Angestellten eingehen. Kein 80 Stunden Wochen anordnen. Gesetzliche Krankenversicherung erlauben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nur eine Nummer von vielen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit Kindern/ Jugendlichen und ja, auch die Ferien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Rest.
Verbesserungsvorschläge
Auf persönliche Situationen besser eingehen.
Mitarbeitern in Regierung und KM Entscheidungsmöglichkeiten und Befugnisse geben, damit sie nicht immer nur nach Standardparagraphen handeln müssen.
Arbeitsatmosphäre
Bezogen auf das KM ist es eigentlich so, dass man eher unzufrieden mit den Entscheidungen der Entscheider ist. Dementsprechend auch die gemischte Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Nicht-Lehrer werden jetzt lachen bei kurvenreichen vergebenen Punkten. Trotzdem ist es so, dass der Beruf dauernd und weit in das Privatleben eingreift.
Gehalt/Sozialleistungen
Angestellter Lehrer… über 1000€ weniger als Beamte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle engagiert.
Kollegenzusammenhalt
Tendenziell gut, aber viele machen einfach ihr eigenes Ding. Ein richtiges Team gabs bisher in keiner Schule, die ich kenne…
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden geschätzt, aber nicht geschützt.
Vorgesetztenverhalten
Bewertung nur für Personen in der Regierung oder im KM.
Man ist halt nur ne Nummer und die interessiert oben leider gar nicht.
Arbeitsbedingungen
Waren sie schonmal in einer Schule?
Kommunikation
Aufträge kommen von oben nach unten, wenn man oben jemanden sucht, der einem weiterhelfen kann, ist man leider allein…
Gleichberechtigung
Alle gleich (unwichtig).
Interessante Aufgaben
Man kann prinzipiell den Unterricht gestalten, wie man es für richtig/ wichtig hält.
Image
Karriere/Weiterbildung
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Unzureichende Wertschätzung der Arbeit eines Lehrers und unzureichende Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige sehr hilfsbereite Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ignoranz Gege einer Person mit viel Berufserfahrung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung, weniger Bürokratie
Arbeitsatmosphäre
Wenig Zeit für zwischenmenschliche Kommunikation
Image
Schlechte Wertschätzung bei vielen Eltern
Work-Life-Balance
Hohe Belastung-wenig Zeit für Erholung
Karriere/Weiterbildung
Wäre gut, wenn man dafür Zeit hätte.
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig im Vergleich zu den Besmten und jüngeren Kollegen, die die gleiche Arbeit machen aber weniger Erfahrung haben
Kollegenzusammenhalt
Ungleiche teamzusammensetzung
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz schlecht, da fast ausschliesslich nur junge Kollegen da sind
Vorgesetztenverhalten
Viele zusätzliche Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Containerbau, schlecht gereinigt
Kommunikation
Gering
Interessante Aufgaben
Mit viel Arbeitsaufwand und Bürokratie verbunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Oh neee
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jendkfnfnfkf
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Katastrophe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kultusministerium Bayern durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Kultusministerium Bayern als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kultusministerium Bayern als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.