Es ist nicht alles Gold, was glänzt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass er sich offenbar bemüht, de Bedingungen zu verbesern,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es fehlt konsequentes Handeln. Andererseits abeite ich seit Jahren bei Kursana, hatte bisher ca. 4-5 Direktoren, die keine Zeit für mich als Mitarbeiter zeigten, irgendwann mir mitteilten, schauen Sie meinen Schreibtisch an, komme kaum durch, völlige Überforderung? Wünsche mir eine Führungskraft, die belastbar, echt und curchsetzungfähig soie kritikfähig für konstruktive Kritik ist.
Verbesserungsvorschläge
die Mitarbeiter meher würdigen und auf deren Bedürfnisse eingehen.
Arbeitsatmosphäre
kein echtes Miteinander.
Kommunikation
fehlende, mangelhafte Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
eher Schein als Sein
Vorgesetztenverhalten
Kein Eingehen auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter. Reden, ist alles so ok?, doch letzendlich passiert nichts.
Interessante Aufgaben
erlebe ich weniger, werde als "Springer" eingesetzt,doch aus der Empathie heraus gestalet sich die Aufgabee letztlich sogar als sinnvoll.
Gleichberechtigung
weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
bei einigen Kollegen ist der Umgang gut, bei anderen, die sich in den Vordergrund schieben, weniger.
Arbeitsbedingungen
Luft nach oben ist genügend da.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
laut Anschein gut, doch in derPraxis letztlich fehlt die Umsetzung
Gehalt/Sozialleistungen
ist soweit ok
Image
siehe Überschrift: Es ist nicht alles Gold, was glänzt.
Karriere/Weiterbildung
gegeben, doch auch hier eingeschränkt.
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für Ihr Feedback, wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und freuen uns, dass Sie zumindest anerkennen, dass wir konsequent daran arbeiten, die Zufriedenheit unserer Teams sicherzustellen und negativen Erfahrungen entgegenzuwirken. Speziell die Punkte Wertschätzung, fairer Umgang und konstruktives Feedback bilden hier beidseitig entscheidende Säulen. Wir würden auch gern das Thema Karriere und Weiterbildung mit Ihnen vertiefen. Die vielfältigen Möglichkeiten sollten allen Mitarbeitenden barrierefrei zur Verfügung stehen. Allein in diesem Jahr liefen und laufen an unserer Akademie über 200 Fortbildungen, Qualifikationen und Seminare für Auszubildende, Fach- und Führungskräfte zu unterschiedlichsten Themen. Daher möchten wir dieser und weiteren Aussagen gern nachgehen und Sie bitten sich direkt mit uns unter kursana-hr@dussmann.de in Verbindung setzen? Wir sind im Fall auf konkrete Hinweise angewiesen und versichern Ihnen, dass wir konstruktive Kritik schätzen und Ihre Anliegen gewissenhaft weiterverfolgen. Vielen Dank für Ihre Mitwirkung.