9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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freundschaftliche und entspannte Arbeitsatmosphäre, Kritik darf jederzeit geäußert werden, stressige Phasen sind natürlich aufgrund des Berufsfeldes nicht vermeidbar
individuell von einem selbst abhängig, Leitungen schauen für ausreichenden Ausgleich, Wunschfrei wird fast immer möglich gemacht
Kritik darf jedezeit geäußert werden, liegt ein stückweit anj jedem selbst, wie man das nutzt
Es wird immer mehr dafür gemacht Strukturen zu schaffen. Indivduelle Probleme erfahren Berücksichtigung und Unterstützung.
Kommt wahrscheinlich auf Team an. Im stationären Kontext durch Schichtarbeit etwas geringer als in anderen Teams. In meinem Team aber flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Home-Office.
Weiterbildungen finden regelmäßig statt und werden auch proaktiv angeboten
Die verschiedenen Teams sind über Sachsen verteilt und haben teilweise nicht viel miteinander zu tun. Innerhalb des Teams unterstützt man sich jedoch sehr und es herrscht gute Stimmung.
Es sind Mitarbeiter von jeder Altersklasse beschäftigt. Die Mehrheit ist eher jung (um die 30 oder jünger).
Branchenüblich
Sehr abwechlungsreicher Arbeitsalltag
GF ist gut
Es wird über Kollegen gelästert
Renoviert mal
Die Kollegen sind super
Das Haus ist eine Katastrophe
Leiter leider Narzistisch
Schicht ist stressig
Interessante Aufgaben, wertschätzender Umgang unter den Kollegen, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitgeber nimmt auf individuelle Probleme und Lebenssituationen der Mitarbeitenden Rücksicht. Es gibt einen freundlichen und zukunftsorientierten Umgang miteinander und zwischen den Arbeitsebenen Die Unternehmensziele sind nachvollziehbar und ethisch ausgewogen.
Der Umgang mit Budgets in den Einrichtungen ist kompliziert. Das Vertretungssystem im Schichtdienst muss besser durch den Arbeitgeber abgesichert werden.
sehr familiäres Arbeiten
Schichtsystem halt
Es gibt jedes Jahr Weiterbildungen fürs ganze Team und zusätzlich hat noch jeder die Möglichkeit eine weitere Weiterbildung zu machen.
die Teams halten gut zusammen und unterstützen sich gegenseitig
Die Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen
Gehalt kam pünktlich
Keine pädagogische Arbeit
Leiter austauschen