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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Kinderbetreuung
HomeofficeArbeitgeber nimmt auf individuelle Probleme und Lebenssituationen der Mitarbeitenden Rücksicht. Es gibt einen freundlichen und zukunftsorientierten Umgang miteinander und zwischen den Arbeitsebenen Die Unternehmensziele sind nachvollziehbar und ethisch ausgewogen.
Es besteht ein reger Austausch. Man kann sich über viele Arbeitsabläufe informieren. Man setzt viel auf Eigenverantwortung und Weiterbildung.
Es wird immer mehr dafür gemacht Strukturen zu schaffen. Indivduelle Probleme erfahren Berücksichtigung und Unterstützung.
Interessante Aufgaben, wertschätzender Umgang unter den Kollegen, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt kam pünktlich
Es wird über Kollegen gelästert
Der Umgang mit Budgets in den Einrichtungen ist kompliziert. Das Vertretungssystem im Schichtdienst muss besser durch den Arbeitgeber abgesichert werden.
Keine pädagogische Arbeit
Die Arbeitsabläufe sollten mehr kontrolliert werden
Renoviert mal
Leiter austauschen
Der am besten bewertete Faktor von KV Toleranz & Inklusion gGmbH ist Arbeitsatmosphäre mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
freundschaftliche und entspannte Arbeitsatmosphäre, Kritik darf jederzeit geäußert werden, stressige Phasen sind natürlich aufgrund des Berufsfeldes nicht vermeidbar
Die Kollegen sind super
sehr familiäres Arbeiten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KV Toleranz & Inklusion gGmbH ist Arbeitsbedingungen mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schicht ist stressig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt jedes Jahr Weiterbildungen fürs ganze Team und zusätzlich hat noch jeder die Möglichkeit eine weitere Weiterbildung zu machen.
Weiterbildungen finden regelmäßig statt und werden auch proaktiv angeboten
