20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
kv.digital GmbH Bewertungen
kv.digital
GmbH
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 95%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeberin mit sicherem Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsstelle mit Sinn, bei der die Arbeit Spaß macht. Tolle Kolleginnen und Kollegen, spannende Projekte.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, stets konstruktiver, hilfsbereiter und freundlicher Umgang miteinander
Image
Nicht die Gematik! :)
Work-Life-Balance
Top. Gleitzeit ermöglicht auch flexible Tagesgestaltung falls es mal Kita o.ä. erforderlich macht.
Karriere/Weiterbildung
Top
Gehalt/Sozialleistungen
Top
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Subventioniertes Deutschlandticket
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
Top
Arbeitsbedingungen
Ein sehr hoher HomeOffice Anteil kommt vielen entgegen, die Büroräume sind sehr modern und einladend gestaltet und ausgestattet.
Kommunikation
Ich glaube, es gibt keine Firma, wo Kommunikation 100% reibungslos abläuft.
Gleichberechtigung
Sehe keine Ungleichheit derzeit
Interessante Aufgaben
Viele, es gibt viel zu tun, und viel wurde schon geschafft.
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ganz besonders ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kein Termindruck, entspanntes Arbeiten, mobiles Arbeiten ist größtenteils möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Möglichkeiten der Mitgestaltung und wenig interessante Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
könnte noch besser sein
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit sinnvoller Tätigkeit und tollem Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das mittlerweile 100% Homeoffice ermöglicht werden, was ein riesen Plus ist. Ins Büro fährt man dennoch mal gern, da die Kollegen alle sehr nett sind und trotz hohem Homeoffice Anteil auch immer Kollegen trotzdem im Büro auch anzutreffen sind, um u.a. gemeinsam zur sehr schmackhaften Kantine der Bundesärztekammer zu gehen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, aber nichts ist perfekt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Recht viele Benefits. Wie bereits erwähnt eine sehr gute Work-Life Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal etwas unorganisiert und chaotisch. Es werden Sachen unnötig verkompliziert.
Verbesserungsvorschläge
Mut auch zu investieren in neue Ideen und Gedanken. Weg vom Konservativen, hin zum neuen Ausprobieren und Scheitern dabei auch erlauben.
Arbeitsatmosphäre
Ja die Vorgesetzten loben auch mal, aber das passiert nicht so häufig. Feedbackgespräche sind eher allgemein gehalten und man hat das Gefühl keine wirklich echte Einschätzung zu erhalten.
Work-Life-Balance
sehr familienfreundlich. Es wird von den Vorgesetzten und Kollegen akzeptiert das man auch Familienleben und ein Leben nach der Arbeit hat
Karriere/Weiterbildung
Wenn man lang genug dort arbeitet, kann man vielleicht eine Position aufsteigen, es wurden in den letzten Jahren unnötig viele Zwischenhierachien eingebaut, obwohl man es nach außen als flache Hierarchie verkauft. Weiterbildungen kann man sich selbst jedes darum kümmern, diese werden aber oft genehmigt und können während der Arbeitszeit auch wahrgenommen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache die Arbeitsmaterialien sind billig. Egal wo sie herkommen oder wie sie hergestellt wurden. Es wird eher auf Sparsamkeit geachtet, als auf Nachhaltigkeit.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten in der Regel zusammen, es kann aber auch vorkommen das gern mal Fingerpointing angesagt ist.
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten wird sich eher geduckt, als das Problem präzise und lösungsorientiert anzugehen. Gerade wenn es Störenfriede unter den Kollegen gibt, werden diese eher geschützt, als das man diese ermahnt.
Arbeitsbedingungen
Wenn mehrere Leute in den Büros sind, wird es sehr schnell laut und unangenehm, gut das es 100% mobiles Arbeiten gibt.
Kommunikation
Es wird sehr viel kommuniziert, manchmal aber auch sehr unnötig und es werden zu viele Leute zu einem Meeting gerufen, die dann eigentlich dort nur ihre Zeit verschwenden, also eher ein typisches Problem. Wichtige Informationen werden aber zeitnah an alle Kollegen verbreitet.
Interessante Aufgaben
Entscheidungen/Ideen werden häufig von den Teams getroffen, aber leider auch oft von den Vorgesetzten wieder gebremst oder abgelehnt, das kann sehr frustrierend sein. Man ist dadurch technologisch eher in Fluss mit der Technik oder etwas hinterher und nie State of the Art.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolles Team mit wichtiger Mission unter gelegentlich komplizierten Umständen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KV Telematik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mission/Aufgabenzweck; Kollegenzusammenhalt und offene Kommunikations- und Verbesserungskultur; Fahrrad darf ins Büro gestellt werden
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung kann die Belegschaft noch früher bei bestimmten Entwicklungen (insbesondere in Bezug auf die Mutterorganisation) über die Ziele und Zwecke dieser informieren, selbst bei noch offenen Ergebnissen - Transparenz kommt vielen Fehlinterpretationen zuvor. Regelmäßige Gehaltsgespräche proaktiv seitens des Vorgesetzten.
Arbeitsatmosphäre
Durchaus offenes Miteinander, flache Hierarchien, gemeinsame gute Mission für die Gesellschaft im Gesundheitswesen.
Image
Nach außen wenig direkt namentlich bekannt, Kontext nach Erläuterung aber klar. Intern gute Stimmung. Zusammenarbeit mit Mutterfirma immer mal wieder "schwierig", teils erratisch, intransparent und anscheinend begrenzt verständig über agiles Arbeiten.
Work-Life-Balance
Viel Verständnis für Unpässlichkeiten in Corona-Zeiten, recht freie Zeiteinteilung insbesondere beim mobilen arbeiten, Anregung zu und auch tatsächlicher Überstundenabbau falls angefallen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden ermöglicht und wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Es ziehen fast immer alle an einem Strang. Falls mal Dinge unvorhergesehen schief laufen, wird unkompliziert und engagiert gemeinsam angepackt. Einige Kollegen sind auch privat vernetzt, Biergartenfeierabende und Firmenfeiern werden gern wahrgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleichermaßen geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Fair und auf Augenhöhe. Man duzt durchgehend einander (außer Geschäftsführung). Erreichbarkeit (vermutlich aufgrund hoher Arbeitslast) könnte immer mal wieder besser sein.
Arbeitsbedingungen
Mobiles Arbeiten wird weitestgehend ermöglicht und funktioniert auch für die Teams gut. Gleichzeitig Freude auf allen Seiten, wenn man sich im Büro trifft. Recht hellhöriges Büro macht Telefonate akustisch oft herausfordernd wenn viele Kollegen anwesend sind. Hard- und Software an Tag 1 nicht immer auf wünschenswertem Stand für neue Mitarbeiter. Recht Restriktives Handling von diversen System-Zugängen für Kollegen, die teils übervorsichtig (zwischen rollengleichen Mitarbeitern) differenziert sind und so den Arbeitsfluss immer mal wieder ausbremsen.
Kommunikation
Es wird grundsätzlich viel auf verschiedenen Ebenen kommuniziert und durch diese Kultur auch von den Mitarbeitern eingefordert, dass Führungskräfte sie früh bei wichtigen Entscheidungen mitnehmen.
Agiles Arbeiten als regelmäßige Thematisierung und Verbesserung der eigenen Arbeitsweise der Teams wird gelebt.
Gehalt/Sozialleistungen
Okay, aber keine jährlichen Gehaltsgespräche. BVG-Firmenticket möglich, Kantinenzuschuss und Altersvorsorgezuschuss (bzw. Auszahlung des Zusschusses).
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Freiraum im Rahmen der vom Team zu bewältigenden Aufgaben
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Toller Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei KV Telematik GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Offen, überwiegend Selbstbestimmt, Tolle Führungskräfte
Image
Durch die aktuelle Auftragslage getrübt.
Work-Life-Balance
Offene Gestaltung
Karriere/Weiterbildung
Wird überwiegend gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittliche Gehaltszahlungen.
Gute Zuschüsse bei der Betriebsrente
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wasser aus Wasserflaschen, Lokaler Obstkorb (soweit ich weiß)
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher, teilweise direkter Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Super
Arbeitsbedingungen
Moderne Ausstattung.
Teilweise viel "blaues Licht" in den Büroräumen.
Kommunikation
Regelmäßig und viel
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird gelebt
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung zu bestimmten Zeiten zu viel Workload. Insgesamt werden aber viele Freiheiten eingeräumt
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Viele spannende Aufgaben, gute Kultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei KV Telematik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation und kollegiales Umfeld.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitgeber denn ich bisher hatte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei KV Telematik GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Club Mate, Wasser, Kaffee, Tee und Bionade. zwei Obstkörbe jede Woche. Super Kantine. Gesundheitsmanagement und Firmensport. Offener, freundlicher Umgang miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch nichts
Verbesserungsvorschläge
Noch gibt es nichts was ich anmerken kann
Arbeitsbedingungen
Leider befindet sich die Firma neben einer Baustelle und die Baugeräusche stören manchmal die Konzentration.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sinnvolle Tätigkeit im Gesundheitswesen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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ungewöhnlich in mancherlei Hinsicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei kv.digital GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird kv.digital durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden kv.digital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich kv.digital als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.