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Lampenwelt 
GmbH
Bewertung

Unsichere Arbeitsplätze, aber Lampenwelt feiert weiter!

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lampenwelt in Schlitz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen / Das Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lampenwelt setzt von einen auf den anderen Tag 60 Leute vor die Tür. Das Firmenfest im September bleibt aber bestehen? Hier könntet ihr sparen.
Umgang mit den Entlassenen mehr als traurig. Die Core Values sind auch nur Sticker an den Wänden des Büros!

Verbesserungsvorschläge

Manager mit Hirn und Herz suchen.

Arbeitsatmosphäre

Alles ist wichtig, Projekte blockieren sich gegenseitig. Spannungen zwischen den Teams wegen ständiger Richtungswechsel

Kommunikation

Monatliche Meetings mit der ganzen Firma, ob hier die Wahrheit gesagt wird, ist fraglich

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf den Bereich an

Work-Life-Balance

Muss man selbst in die Hand nehmen. Grenzen die man setzt aber eher ungern gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch & unehrlich

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte, da Firma im Wandel ist, wirkt aber nicht koordiniert.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenig Urlaub, kaum Gehaltserhöhungen. Mitarbeiterbenefits gibt es ebenso bAV. Themen wie Kitazuschuss bleiben auf der Strecke

Image

Kippt


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition Manager

Liebe:r Ex-Kolleg:in,​

vielen Dank, dass du dir Zeit für eine Bewertung genommen hast.​

Der respektvolle Umgang mit entlassenen Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Wir streben daher danach Prozess so respektvoll und unterstützend wie möglich zu gestalten. Es ist schade, dass du dies anders wahrgenommen hast.​

Unsere Core Values sind zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Uns ist es daher ein wichtiges Anliegen, fortwährend an und mit diesen Werten zu arbeiten und diese so für jede:n Mitarbeitenden erlebbar zu machen und als Instrument der täglichen Arbeit bereitzustellen.​

Für die Zukunft wünschen wir dir alles Gute.​

Dein People-Team

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