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Landesbank 
Baden-Württemberg 
(LBBW)
Bewertung

Viel Arbeit - Lohn na ja

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Landesbank Baden-Württemberg (LBBW) in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Wertschätzung der fantastischen Mitarbeiter . Zumindest im Tarifbereich findet wenig bis keine Wertschätzung statt.

Arbeitsatmosphäre

Dank toller Kollegen gut, aber es ist nicht das Paradies. Viel Arbeit, hochkomplizierte Prozesse, die einem bisweilen den letzten Nerv rauben .

Kommunikation

Es wird oft kommuniziert aber oft ist die Botschaft wir sind toll, aber wir müssen jetzt noch toller werden. Hat etwas von Peitschenschwingen.

Kollegenzusammenhalt

Der ist super, fast durchweg nette hilfsbereite Mitarbeiter. Wenig Ellbogenmentalität.

Work-Life-Balance

Theoretisch total flexibel, aber praktisch fällt einem früher heimgehen dann am nächsten Tag auf die Füße, weil einfach zu viel zu tun. Aber ja, die Möglichkeit gibt es . Praktisch erlebe ich ringsum prall gefüllte Zeitkonten .

Interessante Aufgaben

Für Projekte, persönliche Fortbildung oder Ähnliches ist kein Raum aufgrund Arbeitspensum im Tagesgeschäft

Gleichberechtigung

Wie überall in der Wirtschaft, die Männer dominieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Zumindest das Tarifgehalt ist nicht angemessen für die Menge an Arbeit und Stress. Teilzeit bedeutet weniger Gehalt und Zeit die Arbeit zu bewältigen, aber nicht unbedingt ein geringeres Arbeitspensum.

Image

Es ist gerade sehr viel im Umbruch, die Leistungsfähigkeit der Bank beruht aber noch zu weiten Teilen auf dem unglaublichen Fleiß der Mitarbeiter, die teils unter widrigsten und weit über vereinbartes Arbeitspensum die besten Bedingungen für den Kunden schaffen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man in seinen Zwanzigern ist, top. Für danach sieht die Bank das m.E. mehr vor, dass jemand gefördert wird oder sich wirklich umfassend weiterbildet. Inhouse-Seminare gehen aber immer.


Vorgesetztenverhalten

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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