Eingefahrenes System mit extremer Hierarchie. Neuerungen eher schwierig. Typische Behörde.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Keine Gehaltsdiskussionen und Sicherheit des Jobs.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsverständnis welches von Kollegen gerne als „mit Druck und Angst“ bezeichnet wird, ist überholt und sollte dringend überarbeitete werden (nicht in allen Abteilungen vorhanden, aber in einigen).
Verbesserungsvorschläge
Eine flachere Hierarchie und offenere Fehlerkultur würden der LHH gut stehen. Auch ein geleitetes Fehlermanagement könnte Verbesserungen mit sich bringen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre lässt öfters zu wünschen über.
Übermäßige Kontrolle durch die Vorgesetzten. Macht einen entspannten Tagesablauf eher schwierig.
Kommunikation
Kommunikation von unten nach oben wird erwartet, andersrum gestaltet es sich eher schwierig. Kommunikation mit den (gleichgestellten) Kollegen absolut auf Augenhöhe.
Kollegenzusammenhalt
Das Team reißt es meistens raus. Sehr gutes Miteinander. Alle unterstützen sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
TvÖD gibt Stunden vor, Überstunden kommen vor, können aber auch wieder abgebummelt werden. Bei zu vielen Überstunden gibt es „Zwangs Frei“
Mobiles Arbeiten ist in Rücksprache möglich (wird eigentlich immer genehmigt).
Vorgesetztenverhalten
Extremer Druck von Oben, öfter mal „Befehlston“ bei uns in der Abteilung. Bei kleinen Abweichungen vom erwarteten Verhalten kommen unverhältnismäßige Drohungen (Beförderungen aussetzen, mobiles Arbeiten streichen, etc.) nicht selten vor.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und meistens sinnstiftend, auch wenn es behördliche Abläufe sind. Ab und an gibt es auch interessante Projekte an denen man mitwirken kann.
Gleichberechtigung
Ungleichbehandlung von Beamten und Angestellten häufig. Ordentliches Gehaltsgefälle bei Beamten/Angestellten mit gleichen Aufgaben.
Keine Frauendiskriminierung bekannt. Frauen in Führungspositionen reichlich vorhanden. Menschen mit Behinderung werden nicht von anderen unterschieden.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit möglich, Aufgaben können angepasst werden. Keine negativen Erfahrungen von älteren Kollegen gehört.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung ist Zeitgemäß und Ergonomisch. Vier Sterne, da sehr stark auf Ergonomie geachtet wird. Keine Besonderheiten sonst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In einer grün regierten Landeshauptstadt könnte man noch mehr erwarten. Insgesamt wird auf die Energie sehr geachtet, an anderer Stelle allerdings gar kein Müll getrennt. Fühlt sich etwas nach Doppelmoral von der Spitze her an.
Gehalt/Sozialleistungen
TvÖD ist halt TvÖD. In der Wirtschaft gibt es sicherlich mehr, aber es wäre Jammern auf hohem Niveau.
Image
Kommt immer darauf an, mit wem man über was redet. Insgesamt würde ich eher ein durchschnittliches Image vertreten,
Karriere/Weiterbildung
Wenn man seinen Vorgesetzten nicht an gewisse Orte kriecht, an denen die Sonne nicht scheint, dann wird es aus Erfahrung schwer weiter zu kommen. Da wird dann auch nicht auf die Qualifikation geguckt, sondern eher auf die Nase. Kollegen, die immer mit dem Strom schwimmen und keine Kritik nach oben äußern, scheinen weiter zu kommen.