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Vorstellungsgespräche

66 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

66 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zweifel Absagegrund Man hat sich für eine andere Bewerber*in entschieden, aber die Stelle neu m.Frist 23.11. eingestellt

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Landeshauptstadt München in München als Bezirkssozialarbeiter*in für Erwachsene ab 60 Jahre (w/m/d) beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Nimmerfall, Personalmarketing
Stefanie NimmerfallPersonalmarketing

Liebe*r Bewerber*in,

wir bedauern, dass Sie mit unserem Bewerbungsverfahren nicht zufrieden waren.
Wir bitten um Verständnis, dass wir hier keine Details zu einzelnen Stellenbesetzungsverfahren teilen können.

Bei weiteren Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an die Kolleg*innen des Bewerbungscenters unter bewerbung@muenchen.de wenden.

Viele Grüße und alles Gute
Stefanie Nimmerfall

Positiv überrascht von Online-Vorstellungsgespräch

4,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Landeshauptstadt München in München als Ausbildung Fachinformatiker Anwendungsentwicklung beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine Forster & das Team Personalmarketing

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir freuen uns, dass Sie mit dem Online-Vorstellungsgespräch zufrieden waren und bedanken uns recht herzlich für Ihre positive Bewertung.

Weitere Anmerkungen zu Ihrer Bewertung können Sie uns gerne an karriere@muenchen.de senden.

Sehr Empfehlenswert!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landeshauptstadt München in München als StR beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine Forster & das Team Personalmarketing

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie mit der Landeshauptstadt München als Arbeitgeberin zufrieden sind.

Nähere Ausführungen können Sie uns gerne an karriere@muenchen.de senden.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude bei Ihrer Tätigkeit.

Kommunikationsstärke gleich null

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei Landeshauptstadt München in München als Bauleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine Forster & das Team Personalmarketing

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

da wir stets an einer Verbesserung bemüht sind, würden wir gerne Ihre Bewertung an den betreffenden Fachbereich weiterleiten.

Derzeit dauern die Ausschreibungsverfahren bei der Landeshauptstadt München etwas länger, für die es zwei Gründe gibt.
Zunächst unterliegt die Stadt München als öffentliche Arbeitgeberin strengeren Regeln (Art. 33 Abs. 2 GG) bei der Personalauswahl als private Arbeitgeber. Dies führt im Vergleich zu aufwändigeren Verfahren, insbesondere bei großer Bewerberzahl. Hinzu kommt, dass aufgrund der wachsenden Stadt/Bevölkerungszahl die Aufgabenfülle deutlich zugenommen hat. Deshalb besteht seit dem Ende der Haushaltskonsolidierung bei den städtischen Referaten ein erheblicher Nachholbedarf in Sachen Personal, was zur Zeit zu einer Fülle an Verfahren führt.
Alle Bewerber_innen können sich jederzeit an die im Ausschreibungstext genannten Ansprechpartner_innen wenden und den aktuellen Stand des Verfahrens erfahren.

Wir hoffen, wir konnten Ihnen die Hintergründe etwas näher bringen und wünschen Ihnen für Ihre neue Stelle viel Erfolg.

"Fachkräftemangel in der Verwaltung" - Jammern auf hohem Niveau!

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Landeshauptstadt München in München als Kaufmännische Sachbearbeitung beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interne Bewerbungsverfahren

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Landeshauptstadt München in München als unterschiedlich beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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