Haben wir schon immer so gemacht - leider nur nur gut
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job und geregelte Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing ist leider die Tagesordnung und Karriere macht nur wer gut schleimen kann oder verbeamtet ist
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte austauschen!!!! Gleichberechtigung und nicht nur Beamte bevorteilen
Arbeitsatmosphäre
Viele tolle Kolleg*innen aber total unterbesetzt und miese Führungskräfte
Kommunikation
Wenn du etwas willst/brauchst oder dir zusteht, darfst du dem ewig hinterherlaufen.
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt, die Kolleg*innen sind zumeist Klasse - aber der Frust ist spürbar
Work-Life-Balance
Kommt auf deine Führungskraft an, leider benutzen diese bspw. das Homeoffice als Druckmittel.
Vorgesetztenverhalten
Größtenteils wirklich Unterste Schublade!!
Interessante Aufgaben
Naja es ist halt der öffentliche Dienst, da ist Spannung nicht vorprogrammiert
Gleichberechtigung
Beamte werden bevorzugt!! Wer nur Angestellt ist, hat massive Nachteile
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt’s nichts negatives zu sagen, es ist egal wie alt oder jung man ist
Arbeitsbedingungen
Büros sind in Ordnung und sauber, die Software aber aus der Steinzeit
Gehalt/Sozialleistungen
Wie gesagt, man rennt seinem Geld hinterher und verdient nicht wirklich virl
Karriere/Weiterbildung
Ich würde es nicht noch einmal machen…Man versumpft leider
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Schade, dass Sie uns als Arbeitgeberin nicht weiterempfehlen.
Wir legen großen Wert auf eine faire und respektvolle Behandlung unserer Mitarbeiter*innen, unabhängig davon, ob es sich um Tarifbeschäftigte oder Beamte handelt. Es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen und Möglichkeiten haben, sich zu entwickeln und zu entfalten.
Wir bedauern es sehr, dass Sie das Gefühl haben, dass zwischen Tarifbeschäftigten und Beamt*innen eine Ungleichbehandlung besteht. Wir möchten Ihnen versichern, dass wir uns bemühen, für alle Mitarbeiter*innen gleiche Arbeitsbedingungen zu schaffen und dass eine Ungleichbehandlung zwischen Tarifbeschäftigten und Beamt*innen in keinerlei Hinsicht eines unserer Ziele ist.
Sollten Sie noch weitere Anmerkungen oder Informationen für uns haben, können Sie uns gerne eine E-Mail an karriere@muenchen.de senden.
Ihre Verbesserungsvorschläge leiten wir gerne an die entsprechende Stelle weiter.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Viele Grüße
David Amann & das Team Personalmarketing