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Bewertung

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Auf dem Papier gut, in der Realität schwach bis fragwürdig

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kolleginnen und Kollegen waren gut drauf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise alt backende Arbeitsbedingungungen

Verbesserungsvorschläge

Fragt Eure Angestellten, was verbessert werden könnte.

Arbeitsatmosphäre

Kommst sehr stark auf die Kolleginnen an. Die Probleme kommen eher von der Führung als von den Kollegen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist traditionell top down und stark von den Vorgesetzten abhängig.

Kollegenzusammenhalt

Generell gut, kommt darauf an.

Work-Life-Balance

Auf Papier gut, in real gibt es keinen Plan wie Arbeit zu bewältigen ist bzw. wie sie im Team gut verteilt werden kann. Wie oben erwähnt, hängt dies am Vorgesetzten, aber die Hausleitung setzt auch keine Standards durch.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt hier sehr korrekte Vorgesetzte, aber auch viel Unfähigkeit. I.d.R. kommen Taktierer nach vorne, d.h. Beziehungen spielen eine größere Rolle als Führungsqualitäten.

Interessante Aufgaben

Zum Teil enorm anspruchsvolle und interessante Aufgaben, aber dank fehlender iT Fachkompetenz gibt es auch massig Monkywork zu tun.

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