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Landkreis 
Hildesheim
Bewertung

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Mangels Alternativen

1,5
Nicht empfohlen
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte sind Selbstdarsteller, ohne Führungskompetenz und daher auch nicht in der Lage Mitarbeiter zu fördern.

Vorgesetztenverhalten

ohne Führungskompetenz, aber mit Parteibuch

Interessante Aufgaben

geistig sehr unterfordernd

Gleichberechtigung

nicht für ältere Mitarbeiter

Umgang mit älteren Kollegen

Altersdiskriminierung bereits bei Einstellun, keine Weiterentwicklung altersbedingt möglich

Karriere/Weiterbildung

nur mit Parteibuch und Vitamin B


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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