Kann ich nicht empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vieldeutigkeit von "So weit. So gut".
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verweilt in seiner Lethargie ohne Hoffnung auf Besserung :(
Vielleicht doch noch ein bisschen Hoffnung, weil alles immer von Personen abhängig ist - die Fluktuation ist groß.
Verbesserungsvorschläge
Ein bisschen mehr über den Tellerrand schauen. Im Zeitalter der Vernetzung sollte das kein Problem darstellen. Und Kritik, welcher Art auch immer, wirklich Ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Solange man keine Ansprüche stellt, ist es verträglich.
Kommunikation
Bei all den vorhandenen Kommunikationswegen katastrophal.
Kollegenzusammenhalt
Hält sich in Waage. Man muss sich seine Leute suchen und andere eher meiden. Eigentlich wie überall.
Work-Life-Balance
Insgesamt betrachtet schon gut, in Einzelbereichen (z. B. Homeoffice, Arbeitszeitrahmen) dennoch ausbaufähig.
Vorgesetztenverhalten
Möchte meine Vorgesetzten eigentlich nicht sehen. Die tauchen nur auf, wenn negative Kritik und unliebsame Aufgaben verteilt werden sollen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsverteilung ist ausbaufähig. Wer da ist, muss sie halt machen. Pech für den, der Gesund ist. In der Bearbeitung macht jeder sein Ding, abgestimmte Arbeitsprozesse sind was für Tagträumer.
Gleichberechtigung
Es gibt eine Beauftragte. Braucht es noch mehr?
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird eher belächelt als genutzt. Einstellungschancen sind aber gegeben.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplatzgestaltung spiegelt das Notwendigste wider. Damit endet leider auch die Fürsorgepflicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrradstellplätze sind Mangelware und E-Parkplätze gibt es nicht. Aber wenn das graue Umweltpapier aus dem Drucker dazu zählt.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung entsprechend Tarif. Allein die Eingruppierung ist entscheidend. Ob Benefits wirklich ausschlagebend sind, muss jeder für sich entscheiden.
Image
Der Landkreis tut vieles um schlecht dazustehen, resp. er tut eben nix um besser zu werden. Es gab und gibt genug Ideen, die wegen mangelnder Unterstützung leider im Sande verlaufen.
Karriere/Weiterbildung
Hängt vom Vorgesetzten ab, ob man eine Weiterbildung bekommt. Auf Grund des Fachkräftemangels hat man aber auch ohne Studium Aufstiegsmöglichkeiten.