2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Wort: Wertschätzung!
Es wurde ein Test veranstaltet. Die Einladung zum Test war schon recht speziell (keinerlei Erklärungen etc). Dort angekommen saßen dort etwa 25 Menschen für 2 zu besetzende Stellen. Außerdem waren dort diverse interne Bewerber vertreten die diesen Test bereits mindestens 1x gemacht hatten. Da hat sich ganz deutlich der Verdacht aufgedrängt dass hier eine zwingend öffentliche Ausschreibung lieber intern besetzt wird. Der Test ging 4 (!) Std. Der Raum war nicht beheizt (Aussage: "Entschuldigung, die Heizung ist kaputt"). Ein Glas Wasser stand natürlich für keinen Bewerber bereit - war ja nur n 4 Std Test... Zur Erklärung: Es ging hier weder um eine Beamtenlaufbahn noch um irgend eine leitende Tätigkeit, sondern um eine Tarifgruppe mit Gehältern in der "Größenordnung Kassierer"...
25 Jahre bin ich jetzt im Berufsleben. Das war meine erste (und letzte) Bewerbung für den öffentlichen Dienst. So wenig Wertschätzung habe ich in der freien Wirtschaft noch nie erlebt. Nach uns waren die potentiell neuen Azubis fürs nächste Jahr mit dem Test dran. Lauter ganz junge Menschen und mein Gedanke war ganz klar: "Wenn das hier das erste Erlebnis meines Sohnes bezüglich Arbeitsleben wäre, könnte ich jede Frustration verstehen".
Einfach, wie oben beschrieben, völlig absurd.
Ach ja, terminlich zugesicherte Rückmeldung ist natürlich ausgeblieben...