Sehr offener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Gute Stimmung und respektvoller Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu wenige Parkplätze, das sollte aber insgesamt in Schwerin geändert werden!
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang ist in der Regel äußerst respektvoll und meist auf Augenhöhe.
Kommunikation
In der Regel sehr gute Kommunikation. Ein Stern Abzug, weil man in jeder Firma / Behörde auch Mitarbeiter findet, die anecken wollen, so auch hier.
Kollegenzusammenhalt
Trotz Corona und vermehrtem Homeoffice ist dennoch weitestgehend eine stabile Kollegialität vorhanden.
Work-Life-Balance
Oftmals erhöhter Termindruck im Wechsel mit ruhigen Phasen. Ist bei der Planung aber meist frühzeitig erkennbar. Je höher man auf der Karriereleiter ankommt, um so höher wird allerdings auch die Arbeitsbelastung.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom Dienstposten sind die Vorgesetzten sehr unterschiedlich, jedoch in der Regel respektvoll und zumeist auch umgänglich.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabengebiete umfassen ein sehr breites Themenfeld. Durch die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung ist auch ein Wechsel in den Themengebieten u.U. möglich und damit auch ein hohes Maß an Abwechslung drin. Man kann aber auch auf einem Dienstposten alt werden.
Gleichberechtigung
Ich habe keine Anhaltspunkte mitbekommen, die gegen eine Gleichbehandlung aller Geschlechter, Ethnien oder Altersgruppen spricht. Insgesamt unterschiedliche Behandlung im gesamten öffentlichen Dienst von Tarifbeschäftigten und Beamten hinsichtlich Bezahlung und Karrierechancen, hier wird jedoch seitens des Arbeitgebers meistens versucht, das Beste aus diesem deutschlandweiten Umstand zu machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team im Haus wird insgesamt zwar immer jünger, aber die Erfahrenen Mitarbeiter überwiegen noch. Der Umgang zwischen Jung und Alt ist in der Regel freundlich und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Pro: Mobiles Arbeiten i.d.R. möglich, Teilzeit auf Antrag i.d.R. möglich, verständnisvoller Umgang untereinander.
Con: Wechselnde Arbeitsintensität, i.d.R. viele Termine und meist kurze Fristen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
100% Mülltrennung, Energiesparen ist "Pflicht"
zu den sozialen Punkten s.o.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TV-L / LBesG M-V, damit deutlich hinter der Bezahlung bei Bundesbehörden. In M-V jedoch im oberen Gehaltssegment.
Image
Leider ist der öffentliche Dienst immer noch nicht so gut angesehen. Das ist aber unberechtigt! Gute Löhne, gute und vor allem SICHERE Arbeit und ein immer fairerer Umgang ziehen so langsam ein!
Karriere/Weiterbildung
Abhängig vom jeweiligen Dienstposten und dem Willen der Vorgesetzten. Grundsätzlich sind aber gute Karrieremöglichkeiten gegeben.