Erinnert mich alles an die "Schildbürgerinnen bei der Armee" was ich da alles erlebt habe.
Kommunikation
Ist "friss oder stirb" eine Form der Kommunikation?
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt wirkten zum Beispiel Mitarbeiter Gespräche eher wie ein ausspionieren interner Sachverhalte und Beziehungen zu anderen Kollegen etc., um das gegen Mitarbeiter in einer sehr perfiden Weise auszunutzen. Und das Schlimme daran, es wirkte wie vorgegeben oder antrainiert. Also Vorsicht ist geboten.
Interessante Aufgaben
In meinem Fall, nein.
Gleichberechtigung
Bei ca. 80% Frauenquote im technischen Bereich, vielleicht etwas über's Ziel hinaus geschossen. Im Haupt und Personalamt bin ich keinem einzigen Mann, geschweigendenn in einer leitenden Position begegnet.
Arbeitsbedingungen
Ich habe noch nie solch schlechte Arbeitsbedingungen vorgefunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nichts von alledem in einer ehrlichen Form.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut intransparent gehalten und fragwürdige Eingruppierung. Man versucht neue Mitarbeiter trotz Berufserfahrung so tief wie möglich in der Erfahrungsstufe einzustufen.
Image
Schon mal Neider erlebt, wenn man damit prahlt im ÖD beschäftigt zu sein? Wohl unwahrscheinlich. Das Gegenteil ist der Fall. Das Landratsamt ist nach meiner Erfahrung sehr verrufen in weiten Teilen der Bevölkerung.
Karriere/Weiterbildung
Alibi. Nichts konkretes.