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Reutlingen
Vorstellungsgespräche

30 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr angenehmes, aufschlussreiches und wertschätzendes Gespräch. Entwicklungsmöglichkeiten.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Sachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen
  • Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir freuen uns, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung unseres Bewerbungsprozesses genommen haben. So haben wir die Chance, uns noch weiter zu verbessern - denn ein wertschätzender und offener Prozess ist uns sehr wichtig.

Wir freuen uns, Sie bald als Kollegin/ Kollegen bei uns begrüßen zu dürfen!

Bis dahin wünschen wir Ihnen alles Gute,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Die im Vorstellungsgespraech teilnehmenden Kollegen waren sehr freundlich und haben fachliche Fragen gestellt.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Verwaltungsmitarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es konnte nicht besser sein.

Bewerbungsfragen

  • Welche Kompetenzen bringen Sie mit?
  • Welche Taetigkeit hat Ihnen am meisten Spass gemacht?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst einmal möchten wir uns herzlich dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Uns ist das sehr wichtig und wir nehmen das Feedback, welches wir erhalten, sehr ernst. Nur so haben wir die Chance, uns weiter zu verbessern. Sie sagen, es war alles super und könnte nicht besser sein - das freut uns natürlich umso mehr! :)

Wir freuen uns sehr, Sie bald als Kollegin bzw. Kollegen bei uns begrüßen zu dürfen. Bis dahin wünschen wir Ihnen alles Gute und einen guten Start!
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Toller Arbeitgeber und mit tollen Kolleginnen und Kollegen, vor allem die Personalabteilung.

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Personalsachbearbeiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt nichts negatives


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie einen offenen und wertschätzenden Bewerbungsprozess erlebt haben - genau das ist uns wichtig. Da Sie sich für eine andere Option entschieden haben, bleibt uns nur, Ihnen alles Gute zu wünschen.

Freundliche Grüße,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Netter Kontakt und freundliche Absprachen Leider entsprach die Ausschreibung nicht der Realität

3,4
Bewerber/inHat sich 2023 als xy beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bitte in Ausschreibung nur Dinge schreiben, die auch der Realität entsprechen. Angabe wie "flexible Arbeitszeitmodelle" war ein fake


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

zunächst einmal möchten wir uns herzlich dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir nehmen Kritik sehr ernst, da wir uns stetig verbessern möchten.

Es freut uns zu hören, dass Sie einen netten Kontakt und freundliche Absprachen erlebt haben. Gleichzeitig bedauern wir zutiefst, dass die in der Ausschreibung genannten flexiblen Arbeitszeitmodelle nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben.

Wir nehmen Ihr Anliegen sehr ernst und möchten klarstellen, dass es uns wichtig ist, transparent und ehrlich in unseren Ausschreibungen zu sein. Es tut uns leid, wenn dies in Ihrem Fall nicht so wahrgenommen wurde. Wir werden Ihre Rückmeldung nutzen, um unsere Kommunikation zu überprüfen und sicherzustellen, dass zukünftige Ausschreibungen die Realität präziser widerspiegeln.

Bezüglich der flexiblen Arbeitszeiten möchten wir darauf hinweisen, dass wir grundsätzlich bestrebt sind, unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle anzubieten. Dies ist so in vielen Bereichen möglich. Es gibt jedoch Ämter/ Abteilungen, die durch Sprechstunden oder Öffnungszeiten etwas hinsichtlich der Flexibilität eingeschränkt sind. Wir werden intern prüfen, wie wir dies klarer kommunizieren können, um möglichen Missverständnissen künftig vorzubeugen.

Wir wünschen Ihnen alles Gute und bedanken uns für Ihre Offenheit.
Freundliche Grüße,
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Professionell

4,6
Bewerber/inHat sich 2023 als Sachbearbeiterin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen mehr Zeit für das Vorstellungsgespräch einplanen

Bewerbungsfragen

Allgemeines zu Kenntnissen, Erfahrungen, Skills aber auch, ob man sich die Tätigkeit in der Praxis vorstellen kann und den Herausforderungen gewachsen ist


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Altbackenes Amt

2,4
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Pro: Modernes Portal, Online-Bewerbung möglich

Contra: Auf dem Weg zum Bewerbungsgespräch bin ich mehreren Mitarbeiterinnen begegnet, die gemeinsam Gymnastik geübt haben. Das Gespräch fand dann in einem Besprechungsraum mit dem Charme der 70er Jahre statt. Durch das Schild mit dem Hinweis auf die Bewerbungsgespräche wusste jeder, warum ich da gewartet hab. Datenschutz: Fehlanzeige! Wartezeit: Über 45 Minuten! Nach dem Gespräch hat die Rückmeldung über 4 Wochen (!) gebraucht: Zusage. Hab in der Zwischenzeit zum Glück was anderes angenommen und beim Landratsamt abgesagt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Auf Augenhöhe

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als Systemadministrator beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung und Feedback nach dem Vorstellungsgespräch geben.

Wenn die Bewerber an einem Tag hintereinander abgearbeitet werde, dann sollte man sicherstellen, dass diese sich nicht begegnen. Auch ein Stuhl vor dem Besprechungszimmer zum warten, mit der großen Aufschrift „Vorstellungsgespräch zum Systemadministrator“, wirkt wie am Fließband.

Bewerbungsfragen

  • Was sind ihre Ziele?
  • Was möchten Sie erreichen?
  • Wie möchten diese Ziele erreichen?
  • Was sind ihre Erwartungen?
  • Was sind ihre Wechselgründe?
  • Erzählen sie etwas von ihren letzten Arbeitsstationen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Amt in Reinkultur!

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Automatische Eingangsbestätigung der Bewerbung erhalten. Nach 4 und 6 Wochen mal freundlich den Status der Bewerbung erfragt, aber jeweils ohne Reaktion. Noch nicht mal eine Absage. Die kollektive Ignoranz des LRA Reutlingen zieht sich also durch alle Instanzen.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Freundliche und wertschätzende Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Sozialarbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt Reutlingen, Sachgebiet Personalentwicklung
Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es freut uns sehr, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Ein wertschätzender und offener Bewerbungsprozess ist unser Ziel.

Wir freuen uns, mit Ihnen Ganze Sache zu machen!

Liebe Grüße
Ihr Sachgebiet Personalentwicklung

Mein Bewerbungsprozess - rund um mehr als zufrieden

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Landratsamt Reutlingen, Sachgebiet Personalentwicklung
Landratsamt ReutlingenSachgebiet Personalentwicklung

Vielen Dank für die positive Rückmeldung! Wir freuen uns Sie als neue*n Kolleg*in im Landratsamt Team zu haben.

Liebe Grüße
Sachgebiet Personalentwicklung

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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