Ein alles in allem toller Arbeitgeber mit Stärken und Schwächen. Ich arbeite gerne dort, trotz der Umstände!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat in den letzten Monaten sehr gelitten. Ich muss aber sagen, dass sich das in den letzten Wochen geändert hat. Die neuen PDL's geben sich die größte Mühe für die Mitarbeiter da zu sein. So wird auch auf den Bereichen Präsenz gezeigt und ich habe echt das Gefühl das man sich für die Mitarbeiter und die Arbeit interessiert. Auch wenn Not am Mann ist wird mal mit angepackt und man wird nicht im Regen stehen gelassen.
Auch werden Mitarbeiter für ihre Arbeit gelobt und geschätzt.
Ich bin zuversichtlich, dass sich das Blatt zum Guten wendet.
Kommunikation
Wird insgesamt besser, in regelmäßigen Sitzungen werden aktuelle Themen und Probleme besprochen, mehr Transparenz.
Jedoch wird vieeel im Haus geredet und das nicht nur im Guten. Die sogenannte '' Stille Post'' ist niemals still und das bringt sehr viel Unruhe ins Haus.
Kollegenzusammenhalt
Kann mich nicht beschweren, arbeite in einem tollen Team
Bekomme jedoch auch den Unmut im Haus mit. Nicht alles ist Gold was glänzt und es gibt genug Mitarbeiter die stänkern und ihren Unmut kundtun. Natürlich hinter vorgehaltener Hand.
Kann ich absolut nicht nachvollziehen. Es ist ja niemand gezwungen hier zu arbeiten.
Nur wenn alle zusammenhalten und alle am gleichen Strang ziehen kann etwas bewegt werden. Viele wissen gar nicht für was bzw. für wen wir da sind: unsere Bewohner!
Das sollten sich einige Kollegen mal vor Augen halten.
Work-Life-Balance
Pflegeberuf halt... da müsste sich grundsätzlich etwas ändern. Zu viele Überstunden, oft einspringen. Aber da kann man dem Arbeitgeber nicht die Schuld geben. Das ist ein generelles Problem in der Pflege.
Vorgesetztenverhalten
Bereichsleitungen werden in Entscheidungen mit einbezogen. Allgemein bessere Kommunikation, es wird Interesse an den Mitarbeitern gezeigt und man wird auch mal gelobt wenn etwas gut läuft. War lange nicht so.
Interessante Aufgaben
Ich kann mich über mein Aufgabenfeld nicht beschweren. Ich liebe meine Arbeit und komme auch gerne zur Arbeit. Pflege ist halt kein Beruf sondern eine Berufung. Und auch da gibt es meiner Meinung nach zu viele schwarze Schafe die in diesem Beruf nichts verloren haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Bezüglich Belastbarkeit wird da in meinem Team Rücksicht genommen. Generell arbeiten/ arbeiteten viele ältere Kollegen im Haus die auch schon Jahrzehnte dabei sind. Und das allein sagt doch schon aus, das der Arbeitgeber gar nicht so scheiße sein kann. Viele sind jetzt auch schon in Rente gegangen.
Arbeitsbedingungen
Die Vorgesetzten sind wirklich bemüht an den Arbeitsbedingungen etwas zu ändern. Personal wurde in den letzten Monaten genügend eingestellt. Das Problem sind die vielen Krankenscheine und die Arbeitsmoral derer, die sich immer wieder krank melden. Da hat man leider nichts gewonnen.
Gehalt/Sozialleistungen
Über das Gehalt kann man sich absolut nicht beschweren. Pünktliche Bezahlung, 13. Monatsgehalt.
Es gibt Tankgutscheine fürs einspringen. In anderen Betrieben gibt es gar nichts fürs einspringen. Sollte man also schätzen.
Image
Leidet sehr was mich sehr traurig macht. Arbeite schon lange im Betrieb und fühle mich mit dem auch verbunden. Ich wünsche mir sehr, dass sich dies wieder ändert.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir ermöglicht und finanziert. Wenn ich jetzt auch noch Interesse an anderen Weiterbildungen äußern würde, würde man mir das glaube ich nicht verwehren.