19 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte sind zugänglich und unterstützen ihre Teams aktiv. Entscheidungen werden transparent kommuniziert und es gibt regelmäßige Feedbackgespräche, die zur persönlichen und beruflichen Entwicklung beitragen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Personal
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt sehr angenehm. Das Team ist freundlich und hilfsbereit, jedoch könnten die Kommunikationswege manchmal klarer und strukturierter sein, um Missverständnisse zu vermeiden.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeitsumfeld und großartige Teamkultur
Image
Gut
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance wird hier wirklich gelebt. Flexible Arbeitszeiten tragen dazu bei, dass Beruf und Privatleben gut vereinbart werden können.
Karriere/Weiterbildung
Auch das Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten ist beeindruckend und zeigt, dass in die Entwicklung der Mitarbeiter investiert wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt/Sozialleistungen:
Das Gehalt ist wettbewerbsfähig und entspricht den Anforderungen der Position. Zudem bietet das Unternehmen umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Es gibt zahlreiche Initiativen, die darauf abzielen, die Umwelt zu schützen und soziale Projekte zu unterstützen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich gegenseitig und es herrscht ein echtes Miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und ihre Erfahrung wird als wertvoll angesehen. Es gibt keine Diskriminierung und sie werden in alle Teamaktivitäten integriert.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr für Anliegen und geben regelmäßiges, konstruktives Feedback. Es wird viel Wert auf persönliche Weiterentwicklung gelegt, was ich als sehr motivierend empfinde. Zudem gibt es regelmäßig Mitarbeiter-Events und gemeinsame Aktivitäten, die den Teamgeist weiter stärken.
Arbeitsbedingungen
Das Arbeitsumfeld ist sehr angenehm und modern, was den Arbeitsalltag sehr erleichtert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist transparent und offen, was ich sehr schätze.
Gleichberechtigung
Wird gelebt
Interessante Aufgaben
Ja
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Guter Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundhaltung, Konzeption.
Die Freiheit, seine Dienste weitesgehend eigenständig gestalten zu können. Man hat viel Freiraum seine eigene Persönlichkeit mit einzu bringen. Es wird wenig "von oben" eingegriffen. Ideen und Projekte werden ind er Regel durch die leitung unterstützt.
Gehalt.
Respektvoller und anständiger Umgang (persönliche Erfahrung.. andere mögen andere Erfahrungen gemacht haben).
Es finden regelmäßige Fortbildungen, teamsitzungen und Supervisionen statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hin und wieder sehr untransparente Entscheidungen, z.B. bei Versetzunganträgen. Wünsche nach der Einstellung an bestimmten Standorten oder WG´s werden ohne Begründung abgelehnt. Es werden Alternativen angeboten, aber auch die ohne Erklärung der Gründe.
Verbesserungsvorschläge
Ich weiß um die personelle Situation und wie schwierig es ist, neue Mitarbeiter zu gewinnen. Dennoch würde ich mir wünschen, dass so gut es geht auf die "Qualität" neuer Kollegen*innen geachtet wird. Das Kommen und Gehen neuer Mitarbeiter die hier t.w. schon von der Haltung und Arbeitseinstellung (Zuverlässigkeit) überhaupt nichts mitbringen, erschwert die Arbeit ungemein und tut den mescnhen für die wir verantwortlich sind überhaupt nicht gut. Die Arbeit ist herausfordernd genug. Es ist einfach hart, andauernd alles alleine abfangen zu müssen weil kein Personal da ist oder man eigentlich nur am Einarbeiten ist.
Arbeitsatmosphäre
Hängt stark vom Standort ab, an dem man einegsetzt ist (je nach Team und Teamleitung). Ich habe dahingend aber bisher nur gute bis sehr gute Erfahrungen gemacht.
Image
Die Außendarstellung und die Konzeption von lebenlernen sind super. Die ganze Grundidee ist einfach wudnerbar.
Work-Life-Balance
Gut soweit es der Schichtdienst zulässt. Man kann sich frei für bestimmte Tage wünschen, was bei mir auch ausnahmslos immer berücksichtigt wurde. So können zumindest Termine die etwas langfristiger geplant werden können, gut wahrgenommen werden. Persönliche Befindlichkeiten, Geschehnisse im Privatleben werden versucht zu berücksichtigen. Klappt natürlich nicht immer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist bemüht.
Karriere/Weiterbildung
Es werden diverse Fortbildungen angeboten. Die Zugänglichkeit dazu, war nicht immer jedem ganz ersichtlich. Daran wird aber gearbeitet und wer sich dafür interessiert, dem wird auch geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Steht und fällt mit dem jeweiligen Team. Aber alles in allem auch gut bis sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation. Stark abhängig von den beteiligte Personen. Aber meine persönlichen Erfahrungen waren sehr gut. Man muss auch nicht mit jedem best friend sein. Aber gerade in für mich schwierigen zeiten, habe ich viel Unterstützung durch die leitung erfahren.
Kommunikation
Auch hier muss differenziert werden. Die Kommunikation innerhalb der Teams und Teamleitungen ist in der Regel wirklich okay. Die Kommunikation durch die "höheren" Leitungsebenen variierte für mich stark zwischen absolut top, nachvollziehbar und verständnisvoll bis hin zu intransparent und überhaupt nicht nachvollziehbar. Ich habe immer wieder von Kollegen*innen gehört, dass die Kommunikation durch Leitungsebenen auch als respektlos empfunden wurde. Habe selbst diese Erfahrung aber nicht gemacht. Ich denke es liegt auch stark am eigenen Auftreten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist wirklich top.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite seit vielen vielen Jahren bei leben lernen und das nicht ohne Grund
Ich stehe hinter leben lernen ,hinter unserem Leitbild.
Ich schätze all die Möglichkeiten, dir wir als Mitarbeiter haben,Ideen ,Wünsche werden umgesetzt.
Fortbildungen werden umfangreich im Bildungsinstitut angeboten.
Mitarbeitergespräche finden regelmäßig statt.
Die Arbeit mit unsern Bewohnern ist einfach schön und sehr wertschätzend,einfach besonders.
Wenn ich so negative Meinungen lese ,stimmt mich das sehr nachdenklich.
Viele Kollegen wissen einfach nicht,wie gut es uns eigentlich geht.
Verbesserungsvorschläge
Neue Mitarbeiter müssen viel früher an diversen Fortbildungen teilnehmen!!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viele Jahre mit vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauensvorschuss, kurzfristige Entscheidungen wenn notwendig. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde am Arbeitgeber keine Kritik, eher in den Abhängigkeiten der sozialen Arbeit von politischen Gegebenheiten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bin längere Zeit angestellt und fühle meine Arbeit gesehen. Es geht doch um meinen Arbeitsplatz, den gegebenen. Danke für die Möglichkeiten und das Vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Die gestalte ich mit und bin mir dessen bewusst. Also, jeden Tag so wie ich selbst behandelt und wahrgenommen werden will...
Image
Versuche dabei mitzugestalten.
Work-Life-Balance
...finde ich überbewertet, bzw. habe ich das Gefühl von Ausgleich. Muss man dafür nicht selber sorgen...mit dem Rad zur Arbeit? Wechsel anstreben wenn der Job langweilt, etc ? Erholungszeiten sind ja gegeben, nutze diese auch sehr gern und intensiv.
Karriere/Weiterbildung
Mehr Möglichkeiten gehen nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
AVR, sonstiges ist einzusehen
Kollegenzusammenhalt
Ich versuche für uns da zu sein, hier muss jeder die eigene Nase im Blick haben und schauen auch zu geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann mich an viele separate Absprachen erinnern...Stellenbeschreibungen haben aber eben Bestand.
Vorgesetztenverhalten
Nix auszusetzen im Ganzen
Es gibt Hierarchien und diese akzeptiere ich grundsätzlich aus der Fachlichkeit heraus.
Arbeitsbedingungen
Aus meiner Sicht sind die ziemlich gut!
Aus meiner Sicht sind die durch jeden zu gestalten.
Kommunikation
Kann immer besser sein. Heißt aber nicht ich würde mich in einem Defizit fühlen, ganz und gar nicht.
Gleichberechtigung
Ist aus meiner Sicht im Arbeitskontext gegeben.
Interessante Aufgaben
Habe ich immer gesucht, wurde dabei gefördert, habe sie immer gefunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Entmenschlichung am Arbeitsplatz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entmenschlichung am Arbeitsplatz
Ich kann jeden nur dringend raten, sich nicht bei diesem Arbeitgeber zu bewerben!
Ich arbeite seit über 10 Jahren in sozialen Bereich und wurde noch nirgends so demütigend und respektlos behandelt. Es ist eine Schande, dass ein so distanzloses Verhalten von der Leitungsebene wissentlich geduldet wird.
Ich habe mehrere Monate für Lebenlernen im BFB gearbeitet und eine dermaßige Respektlosigkeit erfahren müssen, wie nirgendwo anders jemals.
Die Teamleitung war eindeutig für ihren Tätigkeitsbereich nicht ausreichend geschult, überfordert und absolut fehl am Platz.
Persönliche Differenzen der Teamleitung und Mitarbeitern wurden mit Hass und einer absoluten Respektlosigkeit gegenüber meiner Person zum Ausdruck gebracht. In der heutigen Zeit kann man dies auch mit dem Wort Mobbing benennen.
Der Betriebsrat war sehr unterstützend, wird jedoch von der Geschäftsleitung total untergraben.
Wer faire und respektvolle Arbeitsbedingungen wertschätzt, sollte diesen Arbeitgeber unbedingt vermeiden.
Dieser “soziale” Arbeitgeber hat absolut keine Sozialität für seine Mitarbeiter und das Wort Entmenschlichung trifft genau auf das, was ich bei Lebenlernen erfahren musste.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umgang mit neuen Mitarbeitern
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubstage und Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unprofessionelle Art und Weise .
Verbesserungsvorschläge
In den Wohnbereichen sollte man darauf achten ,wer kompetent für eine Führungsposition ist , das Team sollte auch mal gefragt werden wie die Zufriedenheit ist .
Arbeitsatmosphäre
Kommt darauf an mit wem man arbeitet.
Image
Leere Versprechungen
Karriere/Weiterbildung
Leere Versprechungen
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein ,da es physisch hart ist
Umgang mit älteren Kollegen
Werden nicht ernst genommen
Vorgesetztenverhalten
Grenzüberschreitend
Arbeitsbedingungen
Man ist nur was Wert ,wenn man auch bei Krankheit arbeiten kommt
Kommunikation
Durch neue TEAMLEITUNG sehr schlecht
Gleichberechtigung
Als neues Teammitglied hat man kaum eine Chance
Interessante Aufgaben
Leere Versprechungen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Unzumutbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Neue Leitung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer Arbeitgeber im NPO-Bereich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang untereinander ist gut, Vorgesetzte und Geschäftsführung beziehen Mitarbeiter mit ein, z. B. Durch Mitarbeiterbriefe oder Intranet
Work-Life-Balance
Im Schichtsystem ist das ja nicht so gut umzusetzen, die Betreuung muss ja gewährleistet sein.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen angeboten und durchgeführt
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Tarifvertrag
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen /Kolleginnen sind schon viele Jahre dabei, das spricht ja für einen guten Zusammenhalt. Es gibt für die einzelnen Teams auch Supervisionen.
Arbeitsbedingungen
Der Mangel an Arbeitskräften /Fachkräften ist vorhanden aber es wird sich bemüht, immer die beste Lösung für die Klienten zu finden.
Kommunikation
Eher gut, siehe oben
Gleichberechtigung
Es gibt keine Benachteiligung
Interessante Aufgaben
Bewohner und Beschäftigte bei ihren Alltag zu begleiten, auch mal Begleitung von Urlaubsreisen oder Ausflügen - ist recht abwechslungsreich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
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„Was nützt eine schöne Hülle, wenn sie leer ist?“
Hat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das dürfte klar sein
Verbesserungsvorschläge
Was nützen Verbesserungsvorschläge, wenn keine Bereitschaft da ist.
Arbeitsatmosphäre
- Arbeitsklima zunehmend von Misstrauen und Missgunst geprägt
- es existiert eine Hackordnung, die voll auf Willkür basiert
- wer Fairness und Offenheit sucht, ist hier verkehrt
Image
- wird mächtig abgebaut und auch von Außenstehenden zunehmend kritisch betrachtet
Work-Life-Balance
??? Wird nicht ernst genommen
Karriere/Weiterbildung
- nach Nase
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- beim Jahresfest wird seit Jahren massenhaft Plastikmüll produziert
- Anregungen, wie das anders lösbar wäre, werden gekonnt ignoriert
- das ist nur EIN Beispiel
Kollegenzusammenhalt
- frustbedingt immer schwieriger
- ganz wenige vertrauenswürdige Kolleginnen
- alles wird „beobachtet“, um vermeintliche Zusammenschlüsse zu boykottieren
Umgang mit älteren Kollegen
Mir fehlt eher die Frage nach dem Umgang mit jüngeren Kolleginnen! Hier wird nämlich fleißig über „die jungen Leute“ hergezogen. Danach fragt keiner!
Vorgesetztenverhalten
- etliche Fehlbesetzungen ohne jegliche Führungsqualitäten
- katastrophal
Arbeitsbedingungen
Physisch ok
Psychisch eine Katastrophe
Kommunikation
- heute so, morgen so
- Entscheidungen werden an den Beteiligten vorbei getroffen
- Fragen werden nicht klar beantwortet-wenn überhaupt
- Null Transparenz
- Mitarbeitende werden nicht mitgenommen
Gleichberechtigung
- naja…sollte als soziales Unternehmen selbstverständlich sein, wird allerdings nur mal kurz nach außen propagiert, um dann schnell wieder zu verpuffen
- es wird nicht darauf geachtet, was Leute da so von sich geben, besser gesagt es wird einfach abgewunken
- viel Respektlosigkeit
Interessante Aufgaben
- wer mutig genug ist, über den Tellerrand zu schauen, wird gebremst
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Es entsprach nicht meiner Erwartungen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich glaube, ich fand nichts gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Missverständnisse, ignorant, man wird nicht zugehört.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation. Es wurde zu wenig kommuniziert, sehr enttäuschend.!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Leben Lernen gGmbH am EDKE durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Leben Lernen gGmbH am EDKE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Leben Lernen gGmbH am EDKE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.