6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stetige Änderungen.
Zu wenig Infos zb über Änderung der Touren.
Teildienst
6 Tage Woche
Verbesserungsvorschläge
Neue Chefin. Nicht so viele Köpfe die an der Planung rum drehen.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich nicht wohl
Work-Life-Balance
Ständig einspringen, längere Touren als geplant.
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt woanders das gleiche oder mehr.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell, teilweise patzig, jeder will was zu sagen haben
Kommunikation
Unter aller S**, viele wird vergessen oder zig mal wiederholt. Anliegen werden nicht zeitnah geklärt. Entscheidungen werden nicht getroffen oder im Nachhinein wieder verändert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr zu empfehlen als Arbeitgeber.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle arbeiten gut zusammen.
Man kann alles offen ansprechen.
Verbesserungsvorschläge
Ein wenig mehr Strukturierung im Arbeitsablauf.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bisher der beste ambulante Pflegedienst, bei dem ich gearbeitet habe. Äusserst fair im Umgang mit den Mitarbeitern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
ein tolles Kolleginnen-Team ß
Work-Life-Balance
klar, ist ein ambulanter Pflegedienst. Es gibt sicherlich Jobs mit besserer Work-Life-Balance. Es wird aber von den Vorgesetzten darauf geachtet, dass Dienste gleichmäßig verteilt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen könnten etwas regelmäßiger stattfinden. Kosten werden immer vom Arbeitgeber übernommen
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifgehalt mit hohen Zuschlägen (mehr als branchenüblich); Überstunden werden sofort ausgezahlt ; kostenlose Massage einmal die Woche; Fahrradleasing; Altersvorsorge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Elektroautos als Benziner
Kollegenzusammenhalt
Kolleginnen unterstützen immer, wenn es Fragen oder Probleme gibt. Natürlich gibt es auch die üblichen „schwarzen Schafe“ die ständig krank sind und deren Dienste man dann übernehmen muss
Vorgesetztenverhalten
Haben eigentlich immer ein offenes Ohr. Man kann mit denen auch Punkte diskutieren, ohne das man später Nachteile hat. Verbesserungsvorschläge werden nicht von vornherein abgewiegelt oder abgelehnt.
Arbeitsbedingungen
Auf die Belange von Müttern wird eingegangen. Dienstzeiten beginnen in der Regel nach 7:30 Uhr
Kommunikation
Chefs oder die stellvertretende PDL sind eigentlich immer ansprechbar.
Interessante Aufgaben
kommt auch immer drauf an, was man aus seinem Job macht
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Liebenswert chaotisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung im Team
Work-Life-Balance
Ständige Änderungen, nichts hat Bestand.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung nur wenn man sie selbst bezahlt. Je nach dem welche Position, kein Aufstieg möglich
Vorgesetztenverhalten
Wenig professionell, zu viel Emotionen, hohe Erwartungen immer erreichbar zu sein.
Kommunikation
Zu viele Köche verderben den Brei
Interessante Aufgaben
Eher weniger
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Leitung versucht MA gegeneinander auszuspielen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
den kompletten Rest. Verhalten Kollegen, PDLund Chefetage. Dienstplanung ist oftmals unterste Schublade.
Arbeitsatmosphäre
Oft komische Stimmung im Büro
Image
Viele Pat. und Angehörige schimpfen und meckern, also eher negativ in der Umgebung. Hier kennt ja fast jeder jeden .
Gehalt/Sozialleistungen
Das einzig Gute ist das Gehalt und die Massagen, wenn sie nicht ausfallen.
Kollegenzusammenhalt
Viel Lästerei
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder muss gleich lang und viel arbeiten bzw egal ob alt oder jung, man kriegt auch die ganz schweren Pat.
Vorgesetztenverhalten
Von vorn loyal , hinten Rum leider falsch und bissig
Arbeitsbedingungen
12Tage arbeiten 2 Tage frei... Dazu noch Teildienste am WE und auch in der Woche
Kommunikation
Oftmals verspätet oder man muss sich Infos selber zusammenkratzen
Gleichberechtigung
Bestimmte MA werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
Hauptsache man fährt schnell genug und arbeitet schnell genug sonst werden die Zeiten gekürzt nachträglich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Pflegeassistent
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch mit der Führung kann man Meinungsverschiedrnheiten diskutieren ohne dadurch später Nachteile zu haben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Ich weiß nicht was noch besser werden kann .
Arbeitsatmosphäre
Harmonisch , Familier
Image
Wer ne Zeit da ist weiß es zu schätzen in unserem Team zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen regelmäßig . Quereinsteigern wird Ausbildung angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt , Prämien , Betriebsrente , wöchentliche Massagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ambulante Pflege wird nach und nach auf Elektromobile umgestellt
Kollegenzusammenhalt
Das Team steht im Vordergrund
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden entsprechend eingeteilt
Vorgesetztenverhalten
Familier
Arbeitsbedingungen
Ruhige Touren ohne großen Stress
Kommunikation
Hervorragend
Gleichberechtigung
Jede Meinung wird gehört
Interessante Aufgaben
Jeder macht was er kann und darf .
Work-Life-Balance
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Leben zu Haus durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden Leben zu Haus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Leben zu Haus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.