Grobe Pflichtverletzungen des Arbeitgebers und Mobbing, angefangen von sexueller Belästigung bis Mobbing alles dabei!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt dazu ehrlich nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterführung, close door Politik,
Man wird schon erheblich ausgenutzt, mit einem einfachen Danke ist die Wertschätzung nicht getan!
Verbesserungsvorschläge
Alle, sämtliche vorgesetzt. Insbesondere die Leitungsebene, auf positive Mitarbeiterführung vor allem im Bereich Wertschätzung intensiv Schulen!
Arbeitsatmosphäre
Kein von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima
Kommunikation
Notwendige Informationen werden nicht angemessen weitergeleitet,
Kollegenzusammenhalt
Ehrlichkeit ist ein Fremdbegriff, alles nur Schein statt Sein..Es wird sehr viel getauscht und gelästert auch von vorgesetzt.. .
Work-Life-Balance
Offiziell wird work life Balance angeboten...mit der sog.Wunschfreiliste.
Inoffiziell ist an work Life b. Nicht zu denken, wie denn auch, wenn Personal fehlt.... ganz im Gegenteil, immer wieder,sehr sehr oft wird man auch im Frei darauf angesprochen ob man hier und da einspringen könnte, weil die oder der krank ist, oder ständige dienstplanänderungen....u.ä. das ist schon selbstverständlich geworden.
Vorgesetztenverhalten
Grobe pflichtverletzungen, wurde schon angeschrien,bedroht, sexuell.belästigt, mehrmals versetzt. Mehrfach wurde ich nicht vollständig oder fehlerhaft bezahlt. Wurde beleidigt und bekam darauf noch eine Abmahnung..Hier weiß ich was Mobbing bedeutet.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufteilung kann nicht gerecht sein, wenn oft nur ein einz.personal für ganze Gruppe die Verantwortung hat. Bzw. Oft alleinige Dienste,weg. Personalmangel.
Arbeitsbedingungen
Alles in die Jahre gekommen, u.a.Mitarbeitertoiletten befinden sich direkt neben Büro, wo man immer hoffen muss, dass niemand das plätschern vom toilettengang mitbekommt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen hin sozial. Aber gelebt wird es nicht...
Gehalt/Sozialleistungen
Auch wenn es tarifgeb.ist, es ist sehr schlecht bezahlt, für das was wir da leisten....tagsüber Hintern v.bewohner waschen...abends im Supermarkt mit Taschenrechner vor den Regalen stehen und ausrechnen ob das Geld noch langt bis zum Ende des Monats
Image
Intern wird nicht gut über den Betrieb und deren vorgesetzt gesprochen..es gibt auch allerlei Gründe