10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sicherer Job
TVöD Vollanwender
Die super Atmosphäre und der freundliche Umgang miteinander.
Die Philosophie des Unternehmens ist größtenteils auf das Wohl der Klientinnen ausgerichtet. Es gibt viele Möglichkeiten sich auszuprobieren und einzubringen
Die Kommunikation im Unternehmen sollte vereinfacht werden. Viele Dinge könnten unbürokratischer ablaufen. Bereiche sollten modernisiert werden (technisch und in Bezug auf Arbeitsrechte)
tolles Klima
großer Einfluss auf Dienstpläne
Bezahlung nach TVÖD
trotz öffentlichem Träger Luft nach oben
gute Kollegialität
fairer offener Umgang
aufgrund baulichen Maßnahmen schlecht
Schwierigkeiten der Kommunikationswege im ganzen Unternehmen
großer Einfluss auf Tätigkeiten
Das der immer Nett ist
Gibt nix schlechtes
Mehr Arbeit für Uns haben
Dienstpläne können teilweise selbst beeinflusst werden, bei regelmäßigen Personalgesprächen wird immer sehr persönlich und individuell auf einen eingegangen.
Nichts mehr !
Mein Arbeitsplatz fest zugesichert wurde und ich mich auf meine Genesung konzentrieren möchte, wurde ich nch während der Eingliederung entlassen mit dem Hinweis , das in Zukunft KEIN Arbeitsplatz für mich zur Verfügung stände, ich aus gesundheitlichen Gründen nicht tragbar sei ! Nach 20 Jahren , in denen ich meine Arbeit immer nach besten Wissen und Gewissen getan habe , stehe ich vor dem Nichts ! Schriftliche Zusagen zur Aufstockung des Krankengeldes wurden NICHT eingehalten ! Wenn auch mündliche Absprachen gelten , ist nicht wahr ! Mir wurde abgeraten , den Grad der Behinderung ermitteln zu asen! Es hat Monate gedauert , es zu akzeptieren , dass ich aussortiert wurde und das da , w Menschen mit Behinderung betreut werden
Mit dem Personal mindestens s gut umzugehen wie mit den Mitarbeitern
Unter Niveaus
Menschlichkeit, Mitarbeiterfreundlichkeit, inklusiver Auftrag
Bürokratische Aufwendigkeit
Manchmal wäre weniger bürokratischer Aufwand wichtig, v.a. in Bezug auf Niederschwelligkeit
Platz für Austausch, Supervisionen, Besprechungen
Jeder Kollege wird mit Weiterbildungen ausgiebig gefördert je nach eigenen Wünschen und zukunftsorientierte Interessen des Unternehmens
Pünktliches und tarifliches Gehalt nach Tvöd
Super egal ob jung oder alt
Neubau und umbauten auch in Bezug auf Teilhabe
Sehr offene Kommunikation
Einige Frauen in Führungspositionen
Wünsche der Kollegen werden gehört und teilweise umgesetzt.
So verdient kununu Geld.