11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
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LEG Leipziger Eisenbahnverkehrsgesellschaft mbH Bewertungen
LEG
Leipziger
Eisenbahnverkehrsgesellschaft
mbH
Delitzsch
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Führungskräfte unfähig, mangelhafte Kenntnisse, Denunziationen, Kündigung nach Gutsherrenart, unverschämtes Auftreten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
fast alles
Verbesserungsvorschläge
Laden zusperren
Arbeitsatmosphäre
eine heuchlerische unkollegiale Atmosphäre wer kein Ossi ist und deren Blödsinn mitredet wird gekündigt
Image
Viel Marketing, viel heisse Luft, im Alltag wird keine Rücksicht genommen, bestimmte Mitarbeiter haben nicht verbriefte Vorteile
Work-Life-Balance
jede Menge Überstunden, zu viele Tage am Stück gearbeitet, ein Dankeschön gab es für diese Einsätze und guten Leistungen natürlich nicht
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und neue jobs werden nicht öffentlich gemacht oder ausgeschrieben, es gilt nur das Prinzip der Grüppchenbildung und Herumschleimens um die Macht der Führungskraft zu erhalten
Gehalt/Sozialleistungen
neidische Kollegen, es spricht sich offenbar rum wer welche Stundenlöhne hat, Verletzung von Datenschutz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
alte Russenloks mit Ölverlusten, eine hat während der Fahrt hunderte Liter Öl verloren, riesiger Umweltschaden
Kollegenzusammenhalt
wie bereits geschrieben gibt es Gruppenbildung, Weiterbildungen werden verheimlicht, Vorgesetzte sind unsicher , spielen einen gegen den anderen aus
Umgang mit älteren Kollegen
nur wer zu allem ja und Amen sagt wird länger beschäftigt
Vorgesetztenverhalten
absolut katastrophal, einige Vorgesetzte fungieren als zentrale Denunziantenstelle, Führungsverhalten mangelhaft, mobbing wird gefördert
Arbeitsbedingungen
kein Schichtrythmus, adhoc Dienste, ungleiche Verteilung von Diensten, Vorteilsnahmen der Mitarbeiter
Kommunikation
Kommunikation mangelhaft, es wurden Kündigungen ohne Gespräch durchgeführt
Interessante Aufgaben
ständig muss ohne Streckenkenntnisse gefahren werden
Gleichberechtigung
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Hygiene wie 1870 .Nicht einmal Hände waschen möglich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diesellokomiven Br 232 stark verölt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
interessantes Arbeitsgebiet, aber unfähige Führungsetage
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nicht viel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
zuhören lernen!
Arbeitsatmosphäre
sehr laut
Vorgesetztenverhalten
versuchen mit Druck und Lautstärke zu überzeugen
Kommunikation
gibt es nicht
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Tolles Eisenbahnunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die freiheiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
jedes mal auf unpassende bewerber reinzufallen
Verbesserungsvorschläge
weiter so!!!
Arbeitsatmosphäre
Ruhig und Entspannend
Image
gut
Work-Life-Balance
Könnte manchmal besser sein
Karriere/Weiterbildung
immer die möglichkeit mehr aus sich zu machen
Gehalt/Sozialleistungen
super es geht aufwärts
Umwelt-/Sozialbewusstsein
BR232 :-)
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
extra wünsche werden erfüllt
Vorgesetztenverhalten
sehr gut
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
Kurze Wege
Gleichberechtigung
alle gleich
Interessante Aufgaben
kleine Probleme die immer gelöst werden müssen
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Toller Arbeitgeber. Leider musste ich aus persönlichen Gründen in eine andere Stadt ziehen, deshalb habe ich gekündigt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Kommunikation
Auf Kommunikation wird viel Wert gelegt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessantes Unternehmen/Branche, verlässlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege, nette Kollegen, interessantes Aufgabengebiet, klare Ziele
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt überall mal was zu meckern.
Verbesserungsvorschläge
Nicht so viele Quereinsteiger einstellen. Lieber länger nach Arbeitskräften suchen, um die Nerven der einarbeitenden Mitarbeitern zu schonen
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Athmosphäre, ich gehe sehr gern auf Arbeit.
Image
Durch manche Miesepeter ist das Image schlechter, als es sein müsste.
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Benefits werden geboten
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen gut ausgepägt. Abteilungsübergreifend manchmal schwierig.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte gehen auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter ein. Dass dabei nicht alles umgesetzt werden kann, ist natürlich klar.
Arbeitsbedingungen
Von Arbeitsmaterialien bis hin zu Ausstattung - wenn man was braucht, bekommt man es.
Kommunikation
Es wird Wert auf eine transparente Kommunikation gelegt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenbereiche sind breit gefächert und stoppen nicht in einer Abteilung. Wenn man sich mit einbringen möchte (auch in einem Sachbereich, der vllt nicht der eigenen Stelle zugehörig ist) bekommt man die Möglichkeit sich zu beweisen.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Erniedrigende Führungsetage!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das hier anscheinend nur gelästert wird über alle.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Einstellung einem nicht die gemeinsame Zusammenarbeit schön reden und gleichzeitig über ehemalige gescheiterte MitarbeiterInnen herziehen. Das ist absolut unseriös und bestätigt im Nachgang, wie widerlich die Chefetage eigentlich drauf ist.
Arbeitsatmosphäre
laut, hektisch, chaotisch, unzufriedene Kollegen
Work-Life-Balance
Drei Schicht System
Kollegenzusammenhalt
Hatte keine Chance, Kollegenzusammenhalt kennenzulernen
Vorgesetztenverhalten
Die eine Chegin redet nur zur Kündigung mit einem, der andere Chef staucht Kollegen in einem lautstark cholerischen Ton zusammen. Also von Verhalten kann man da nicht sprechen.
Kommunikation
Kommunikation? Hier wird gelästert, dass einem die Ohren abfallen. Dabei möchte man nur seinem Job nachgehen...nicht sehr einladend.
Gehalt/Sozialleistungen
Habe Wunschgehalt zum Arbeitsvertrag umgesetzt bekommen.
Interessante Aufgaben
Spannend, jedoch werden die Chancen aufs Kennenlernen und Umsetzen der Aufgaben gleich zu Beginn im Keim erstickt. Entweder man funktioniert oder wird zeitnah entlassen. Geduldige Einarbeitungszeit ein Fremdwort.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Es geht deutlich besser
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehaltszahlungen pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ohne Worte
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die MA eingehen.
Gehaltsstruktur dringend überprüfen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Man kann nur warnen und man braucht vor allem starke Nerven
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Verbesserungsvorschläge
Probleme beseitigen und nicht die, die sie ansprechen!
Arbeitsatmosphäre
Laut, chaotisch, unruhig, hinterhältig
Kollegenzusammenhalt
Ein Teil - inkl. einzelner Vorgesetzter hetzt gegen Alle und Jeden
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden nicht aufgegriffen und beseitigt. Man kündigt Problemmelder weg!
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit interessanten Aufgaben, aber schlechter Arbeitnehmerwahrnehmung und Wertschätzung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehaltszahlungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine direkte Kommunikation.
Kommunikation
Keine direkt Kommunikation mit den betreffenden Personalen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird LEG Leipziger Eisenbahnverkehrsgesellschaft durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 44% der Bewertenden würden LEG Leipziger Eisenbahnverkehrsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich LEG Leipziger Eisenbahnverkehrsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.