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LEIMER 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LEIMER die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LEIMER
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LEIMER
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angespannt, da viele Bereiche unterbesetzt, Arbeiten schiebt man gerne auf andere Abteilungen ab.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mangelhaft bis garnicht vorhanden, Informationen gibt man nicht weiter und wartet bis man ins Messer läuft.

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gebeiße wo es nur geht.

1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

existiert nicht

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Grauenvoll, das Niveau unterirdisch.

1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt immer drauf an. Aber durch die alten Vorgehensweisen nicht wirklich.

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