Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Lethe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alle geben ihr bestes und solange genug Zeit gegeben ist, funktioniert die Komm. auch, fehlt diese, so wird der Ton knapper und rarer. Die meisten bleiben auch bei häufiger Fragerei nett.
Gleitzeit, 30 Tage Urlaub bei 40 Std./Woche, HomeOffice-Tage sind begründet per Antrag möglich, kein Gefühl von morgens-zu-spät-kommen, wo dich auch keiner blöd anguckt (Bereich Konstruktion)
Es gibt Mitarbeitergespräche und auf Wünsche der Mitarbeiter*innen wird eingegangen.
Quasi nicht vorhanden. Home Office ist fast ein Schimpfwort und wird mit Faulheit gleichgesetzt.
Je nach Projekt und Mitarbeiter-Konstellation anders. Im großen und ganzen ein freundliches Miteinander.