Willkommen bei Fähnchen-wechsel-dich
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal die Bewertungen angucken. Alles "positive" kommt von der Führungs-/Personalebene, alles nicht so gute kommt von den Leuten, die tatsächlich arbeiten. Das sagt eigentlich alles
Arbeitsatmosphäre
Sobald der Vorgesetzte weg ist, ist die Stimmung ganz gut
Kommunikation
die Kollegen untereinander tratschen was das Zeug hält, Infos von der Geschäftführung sind eher dürftig
Kollegenzusammenhalt
Ultra abteilungsabhängig und natürlich immer der Nase nach
Work-Life-Balance
Wer keinen Schichtdienst hat, hat Glück. Übrestunden sind an der Tagesordnung
Vorgesetztenverhalten
du kannst dem Vorgesetzten noch so oft sagen, was er/sie verbessern kann, es passiert aber rein gar nichts einige Vorgesetzte leiden unter Gedächtnisverlust, was den einen Tag gilt ist am nächsten falsch
Interessante Aufgaben
Hamsterrad
Arbeitsbedingungen
hängt ganz davon ab in welchem Werk man arbeitet. In Werk 1 wird noch investiert, in Werk 2 ist alles min 10 Jahre überholt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
in der Theorie wird sich ganz viel Mühe gegeben in der Praxis holzen wir hier täglich den Amazonas ab, aber Mülltrennung klappt
Gehalt/Sozialleistungen
da klopft sich die Geschäftsführung allen Ernstes wegen 2% Gehaltserhöhung auf die Schultern bei 10% Inflationsrate, der Haustarif ist ein Witz
Image
Massenflucht an Fachkräften und es wird mit "Kaffeespezialitäten" geworben um neue Leute einzustellen
Karriere/Weiterbildung
Karriere: Fremdwort
Weiterbildung: wenn der Vorgesetzte Bock drauf hat ja, aber vorsicht! Bloß nicht mit einer Gehaltserhöhung wegen besserer Qualifikation rechnen