Traurig aber Tatsachen :(
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den täglichen Feierabend.
Das Sonntags nicht gearbeitet wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oben genannten Punkte !! Sind nicht nur schlecht sondern eher traurig und teilweise unmenschliche Verhaltensweisen bei vereinzelten Mitarbeitern !!!
Verbesserungsvorschläge
Schulung der Führungskräfte. Gleichberechtigung aller Mitarbeiter. Die Amtssprache über das Mikro beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
Es heißt im Einzelhandel immer und überall, der Kunde sei König !! „ Im W Landkreis Ö Miltenberg R am T Main H“, ist ganz allein Geld das wichtigste und dadurch werden die Leute die an der Kasse tätig sind und das ein oder andere Wort mit den Kunden wechseln, direkt aufm Schirm und bekomme es von 90% der restlichen Belegschaft zu spüren.. Ich habe sowas zuvor noch nie erlebt !! Du wirst behandelt wie ein Mensch letzter Klasse ohne den gesunden Menschenrespekt den jeder verdient hat !!
Kommunikation
Naja, dir wird selbst von den Azubis gesagt was du machen sollst und dann muss das auch getan werden obwohl ich selbst die Ausbildung gemacht habe und danach weitere vier Jahre bei Edeka gearbeitet habe und sowas nirgendwo vorkam !!
Kollegenzusammenhalt
Zum Beispiel, Sagst du zu Person „X“ hallo, sagt sie zu Person „Z“ Ich hätte tschau gesagt, Person „Z“ sagt zu Person „Q“ sie habe gehört ich würde auf der Arbeit in Unterhose kassieren, „Q“ wiederum geht zum Filialleiter und sagt sie weiß aus sicherer Quelle, ich sei von der Konkurrenz und rede jedem Kunden das Unternehmen schlecht.. das Problem ist, solch ein Quatsch wird geglaubt und erst dann besprochen wenn ich frage ob ich etwas flasch gemacht habe weil ich merke wie sich das Wesen von der Truppe mir gegenüber geändert hat.
Work-Life-Balance
Ich als Teilzeitkraft mit 80 Stunden werde in der Woche mindestens 3 mal gefragt ob ich früher kommen kann oder länger bleiben würde weil der Krankenstand so hoch ist oder wir unterbesetzt sind.. Ich habe es eine zeitlang getan bis ich einfach diese stille Post nicht mehr ertragen wollte und auch diesen Respekt vermisse und es aus diesen Gründen nicht mehr einsehe meinen Kopf hinzuhalten wenn mir, sobald ich mich umdrehe, in den A…. getreten wird..
Vorgesetztenverhalten
Du arbeitest mit gebrochen Gliedmaßen einer Gehirnerschütterung und einer frisch genähten Hand, ohne nach Hause geschickt zu werden.. ein enges Familienmitglied geht von uns und trotzdem wird erwartet das du arbeitest !! Ich bin einmal erkrankt, habe mich fristgerecht abgemeldet aber habe von meiner Filialleitung per WhatsApp gesagt bekommen das es ziemlich spät wa das ich mich arbeitsunfähig gemeldet habe und sie möchte wissen was ich den „genau“ habe !! Anfangs musst du Schulungen ohne Ende machen, dabei sollten diese Leute eigentlich genau wissen das es den Arbeitgeber nichts angeht und sie vielleicht mal darüber geschult werden sollten !!!!
Interessante Aufgaben
Kasse, stand fahren und Schachtel !! Sobald dir eine Sache einmal gezeigt wird, muss dir klar sein das du diese Sache auch immer & immer wieder machen kannst, auch wenn das erste mal vier Wochen her ist und du zur Sicherheit einfach nochmal nachfragst bevor man etwas falsch macht, dann bekommt man aber zu hören, „es wurde dir doch erklär, oder hast du nicht zugehört“ Versuch es auch wenn es falsch ist, und wenn es aber dann flasch ist, bekommst du wieder die schlechte Laune ab weil Ja natürlich die Arbeit dann richtig erledigt werden muss.. wieso kann man sich den keine 5-10 min Zeit nehmen und es der Person einfach nochmal zeigen ? Is des ernsthaft Zuviel verlangt ?
Gleichberechtigung
Habe das Glück dort zu lernen !! Sobald du der/die neue bist, gehörst du „gefühlt“ nicht zum Team !! Was dir tatsächlich gefühlt mit Absicht entgegen gebracht wird !!
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich nichts sagen, außer das dir der 17-19 jährige Azubi dir mit Mitte 30 Zusagen hat was du zutun hast und was nicht..
Arbeitsbedingungen
Wie oben schon erwähnt, für mich unzumutbar und anfangs dachte ich das es teilweise Spaß ist, obwohl man eines besseren belehrt wird und sowas in solch einem traditionellen riesigen Konzern.. respektlos & unmenschliche Zustände !!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es müssen so viele Menschen hungern oder Flaschen sammeln um über die Runden zu kommen und dann wird jeden Abend die Hälfte der bake off Abteilung einfach in den Müll geschmissen obwohl es frische und genießbare Produkte sind die viele Menschen gebrauchen würden & auch verdienen würden „bevor man die Lebensmittel entsorgt“!!
Gehalt/Sozialleistungen
Über das Gehalt kann man sich in diesem Gewerbe nicht beschweren !!
Image
Viel viel mehr Schein als sein !!
Karriere/Weiterbildung
Dazu kann ich nicht viel sagen weil das ich momentan gerade mal ein knappes Jahr dabei bin
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo,
vielen Dank für deine umfassende Rückmeldung.
Schade, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kannst.
Wir arbeiten täglich daran, unser zentrales Versprechen "Lidl lohnt sich" einzulösen. Jedem von uns bieten sich dabei jede Menge Chancen und Möglichkeiten: für die persönliche Entwicklung, die berufliche Karriere und die eigene Zukunft. Jeder von uns bringt seine ganz individuellen Kenntnisse, Stärken und Vorlieben und seine eigene Persönlichkeit ein.
Deine Anmerkungen zur Gleichberechtigung bedauern wir sehr.
Gleichberechtigung steht bei uns an oberster Stelle. Wir behandeln alle Kollegen gleich - unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Geschlecht und vielem mehr!
Jeder Mensch verdient die gleiche Wertschätzung und die gleichen Möglichkeiten!
Uns ist es wichtig, dass dies auch so umgesetzt und gelebt wird.
Deine erläuterte Situation entspricht nicht unseren Erwartungen. Wir entschuldigen uns für diesen Vorfall und nehmen dein Feedback sehr ernst.
Hast du dich bereits mit deiner Vertrauensperson vor Ort ausgetauscht? Alternativ kannst du dich an uns per Mail (karriere@lidl.de) wenden, sodass wir deiner Situationen nachgehen können.
Wir wünschen dir noch eine schöne Woche.
Liebe Grüße
Dein Lidl Team