9.442 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6.322 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2.851 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das sie immer da sind wenn ich Fragen habe.
Nichts :), es ist alles super :)
Alles bestens :)
Hallo,
herzlichen Dank für deine Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Unsere Arbeitskultur ist geprägt durch einen starken Team-Zusammenhalt und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg, unterstützen uns gegenseitig und können uns aufeinander verlassen.
Was war für dich bei deiner Berufswahl ausschlaggebend? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünschen dir einen guten Start in die Woche.
Liebe Grüße
Dein Lidl Team
Ich finde man wird teilweise behandelt wie ein Azubi und für nicht so wichtige Aufgaben abgestellt.
Hallo,
schön, dass du dich für eine Ausbildung im #teamlidl entschieden hast und Lidl als Arbeitgeber positiv bewertest.
In der Ausbildung ist es wichtig, viele verschiedene Eindrücke zu erhalten. Daher möchten wir unseren Azubis abwechslungsreiche Tätigkeiten bieten.
Wir sind tagtäglich unseren Kollegen dankbar und möchten dies auch ausstrahlen. Absprachen, konstruktive Kritik und ausreichend Lob sollen ihren täglichen Platz im Arbeitsalltag finden.
Warum hast du dich fürs #teamlidl entschieden? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünschen dir alles Gute auf deinem beruflichen Lebensweg bei uns.
Liebe Grüße
Dein Lidl Team
Soweit alles
Hallo,
schön, dass du dich für eine Ausbildung im #teamlidl entschieden hast und Lidl als Arbeitgeber positiv bewertest.
Nach der Ausbildung ist der Weg im #teamlidl noch lange nicht zu Ende. Wir bieten unseren Azubis viele Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Bei uns stehen alle Türen offen, wenn man engagiert und qualifiziert ist..
Was war für dich dein bisher spannendstes Projekt? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns über deine Erfahrungen austauschen können.
Wir wünschen dir eine schöne Woche!
Liebe Grüße
Dein Lidl-Team
Nicht
Alles
Mal solle alle Mitarbeiter gerecht behandeln und nicht nur an sich denken. Wenn er von Müttern von 2 jährigen und 7 jährigen Kind verlangt beide Sicht zuarbeiten dann sollte Mann auch die andern wo die große Kinder haben (16) sind beide Schichten arbeiten und selber auch
Mit Kollegen super
Bist jetzt ging das ich nur Frühschicht arbeite jetzt kommt neuer Filialleiter und verlangt das du auch Spätschicht arbeiten tust . Aber das Filialleiter nur Frühschicht arbeiten das geht in Ordnung die haben ja Familie aber ich nicht
Mit Kollegen super
Mit Filialleiter kannst du nicht kommunizieren er meldet nicht, wenn dann ein Tag später
Es wird mehr Rücksicht auf mit Arbeiter die große Kinder haben, als die andern die kleine Kinder haben. Die Mütter die kleine Kinder haben werden gezwungen bei Schichten zu arbeiten , und die andern nur Frühschicht . Du hast Arzt Termin und legst vor das du da nicht arbeiten kannst aber wirst trotzdem geplant. Das man die Termin immer verschieben muss. Und beim Lidl heiß die Gesundheit unsere Mitarbeiter ist in der erste Stelle .
Immer die gleichen , wenn du was lerne möchtest wird dir nicht bei gebracht ich finde das sehr schade
Hallo,
vielen Dank für dein Feedback.
Schade, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kannst.
Wir sind ein Unternehmen, das sich ständig weiterentwickelt. Wir wollen die Prozesse und die Arbeitsbedingungen in den Filialen stetig verbessern, um unseren Kollegen eine bessere Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Arbeitszeiten und Einsätze sollen durch offene Kommunikation mit den Vorgesetzten und den Kollegen auf die eigenen Bedürfnisse angepasst werden. Dabei ist es wichtig, die bestmögliche Option aller Kollegen zu finden.
Schade, dass das in deiner Filiale nicht funktioniert.
Was macht für dich einen guten Arbeitgeber aus? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünsche dir noch eine schöne Woche!
Liebe Grüße
Dein Lidl-Team
Man hat die Chance immer weiter aufzusteigen.
Gleitzeit
Man wird respektvoll behandelt.
Hallo,
vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und unsere Gehaltleistungen positiv wahrnimmst.
Deine Hervorhebung der Weiterbildungsmöglichkeiten macht uns stolz! Nach der Ausbildung ist der Weg im #teamlidl noch lange nicht zu Ende. Wir bieten unseren Azubis viele Möglichkeiten, sich beruflich weiterzuentwickeln. Bei uns stehen alle Türen offen, wenn man engagiert und qualifiziert ist.
Wie bist du auf uns als Arbeitgeber aufmerksam geworden? Schreib uns gerne per Mail (Karriere@lidl.de), sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Schön, dich im #teamlidl zu haben!
Wir wünschen dir eine schöne Woche!
Liebe Grüße
Dein Lidl-Team
Trotz Mittlerer Reife super Chancen zum Aufsteigen
Durch die Gleitzeit ist man super flexibel
Tolle Prämieren!
Durch den Wechsel der Abteilungen alle zwei Monate, bleibt die Ausbildung stets abwechslungsreich!
Hallo,
vielen Dank für deine positive Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
In der Ausbildung ist es wichtig, viele verschiedene Eindrücke zu erhalten. Daher möchten wir unseren Azubis abwechslungsreiche Tätigkeiten bieten.
Warum hast du dich fürs #teamlidl entschieden? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünschen dir noch eine schöne Woche!
Liebe Grüße
Dein Lidl Team
Die tollen Kollegen die einen Großteil der Motivation zur Arbeit zu gehen ausmachen. Gehalt, Work-Life-Balance, Telearbeit/"Home Office", modernes Office inkl. Kantine
Standort/Lage in Berlin
Eine Top Feedback Kultur und das Vertrauen/Wohlbefinden auch offen Feedback geben und einfordern zu können
Aufgrund guter Bezahlung und toller Atmosphäre, ist man in stressigen Zeiten trotzdem motiviert genug auch diesen Zeiten zu stellen, zur Not auch mal mit einer freiwilligen Überstunde.
Durch das Angebot auch einen Großteil in Telearbeit von zuhause zu arbeiten, hat sich die Work-Life-Balance sehr sehr positiv entwickelt.
Es wird viel für die Weiterentwicklung angeboten (Workshops und Coachings). Aufgrund der oft begrenzten Anzahl an Vakanzen Stellen in höheren Positionen am Standort leider nicht immer der Sprung nach oben möglich. Aber es wird sich auch für Abteilungswechsel eingesetzt sofern man offen dafür ist und Potenzial entdeckt wird.
Es wird schon sehr auf ältere KollegInnen Rücksicht genommen, wenn diese bei komplexeren Themen nicht mehr mitkommen oder z B. in Teilzeit wechseln wollen.
Mit direkten Vorgesetzten zufrieden. Ab einem gewissen Rang der Person in der Lidl Welt oft etwas schwieriger offen zu reden oder Themen anzusprechen. Beim KS aber bis zum höchsten Rang offen und umgänglich.
Super moderner Standort, top Ausstattung für die Telearbeit. Höhenverstellbare Tische, Wasserspender, Snackautomat.
Guter Austausch mit direkten Kollegen sowie anderen Fachabteilungen, es wird immer irgendwie weitergeholfen, auch wenn man mal noch nicht ganz beim richtigen Ansprechpartner ist.
Ich bin mit meinen abwechslungsreichen Aufgaben sehr zufrieden.
Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine umfangreiche Bewertung zu hinterlassen.
Es freut uns, dass du uns als top Arbeitgeber wahrnimmst und uns weiterempfiehlst.
Unsere Arbeit im Team ist geprägt durch ein Wir-Gefühl. Wir stehen für einen starken Kollegenzusammenhalt und uns ist wichtig, dass sich unsere Kollegen gegenseitig unterstützen und sich aufeinander verlassen können. Unsere Führungskräfte sollen den notwendigen Teamgeist fördern und als Vorbild agieren.
Schön, dass du das #teamlidl positiv hervorhebst!
Wir wünschen dir noch eine schöne Woche!
Liebe Grüße
Dein Lidl-Team
Leider nicht mehr viel
Leistungsdruck
Mobbing wird toleriert
Immer nur höher schneller weiter
Zu viel Neues in zu kurzer Zeit ohne Hand und Fuß zu haben
Die ganze Firmenpolitik müsste überdacht werden
Menschen gehen kaputt körperlich und seelisch
Durch den hohen Druck kaum auszuhalten weil alle überlastet sind
Außen Hui innen Pfui
Nicht vorhanden man muss für die Firma leben auch nach Feierabend
Wenn man schleimt geht’s schnell aufwärts
Nicht viel für das was abverlangt wird
Lebensmittel landen im Müll und das Palettenweise
Immer wieder mal gut aber als Chef kann man es nie allen recht machen und muss das Geläster aushalten können
Von denen wird das gleiche erwartet wie von den jungen Kollegen
Teils unfair wenig Lob viel Kritik und es gab immer Lieblinge
Alles ist kaputt und wird ewig nicht repariert
Nicht vorhanden
Ne eher Lieblingen wird geholfen
Immer der gleiche Stress
Hallo,
vielen Dank für dein Feedback.
Schade, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfehlen kannst.
Wir arbeiten ständig an der Optimierung von Prozessen, insbesondere der Work-Life-Balance. Somit möchten wir allen Kollegen ein angenehmes Arbeitsklima bieten und die Arbeitsintensität reduzieren. Dadurch sollen die hohen Belastungen und der Zeitdruck verhindert werden. Es tut uns leid, dass du einen zu hohen Leistungsdruck verspürt hast. Wir hoffen in naher Zukunft Verbesserungen zu spüren.
Außerdem ist Mobbing bei uns untersagt! Wir dulden ein solches Verhalten keineswegs. Es entspricht definitiv nicht unseren Werten und wird von uns so auch nicht vorgelebt.
Wir wollen gerne deinen Äußerungen nachgehen. Sende uns deine Erfahrungen per Email an unsere E-Mail-Adresse karriere@lidl.de, so können wir gemeinsam deiner Situation nachgehen.
Was macht für dich einen guten Arbeitgeber aus? Schreib uns gerne per Mail an Karriere@lidl.de, sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünschen dir alles Gute auf deinem beruflichen Lebensweg!
Liebe Grüße
Dein Lidl-Team
Ein super Team, in dem gegenseitiges Vertrauen und Respekt groß geschrieben wird
Es wird immer versucht, wünsche in die Planung der Schichten zu integrieren. Die Einhaltung der max. Arbeitszeit wird immer eingehalten, dabei ist die max. Arbeitszeit noch eine Stunde kürzer, als gesetzlich.
Man kann vom Gfb bis zum Geschäftsführer aufsteigen
Die Gehältern sind alle überdurchschnittlich und es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zuschläge für Spätschicht, Nachtarbeit, Rente, Arbeitsorte mit hohen Mieten
Kollegial ist alles hervorragend
Es wird meistens offen und ehrlich miteinander umgegangen, nur die Transparenz in Sachen Veränderung kann verbessert werden
Hallo,
vielen Dank für deine Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Wir arbeiten ständig an der Optimierung der Prozesse in den Filialen.
Die Work-Life-Balance ist uns dabei ein besonderes Anliegen. Wir arbeiten sehr intensiv an Konzepten mit dem Ziel, die Arbeitszeiten und die Arbeitsintensität zu reduzieren.
Es tut uns wirklich leid, dass unsere Kollegen den derzeit hohen Belastungen ausgesetzt sind. Wir hoffen in naher Zukunft Verbesserungen zu spüren!
Wie bist du auf uns als Arbeitgeber aufmerksam geworden? Schreib uns gerne per Mail (Karriere@lidl.de), sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Wir wünschen dir noch eine schöne Woche.
Liebe Grüße
Dein Lidl Team
Hilfsbereit und motivierend
Keine
Keine
Hallo,
vielen Dank für deine positive Bewertung.
Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Wie bist du auf uns als Arbeitgeber aufmerksam geworden? Schreib uns gerne per Mail (Karriere@lidl.de), sodass wir uns gemeinsam austauschen können.
Schön, dich im #teamlidl zu haben!
Wir wünschen dir eine schöne Woche!
So verdient kununu Geld.