Kein guter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Es ist leicht, Werte nach außen zu predigen – doch wahre Integrität zeigt sich darin, diese Werte auch im eigenen Handeln zu leben. Eine klare und offene Kommunikation sollte Grundlage jeder Zusammenarbeit sein. Leider mangelt es häufig genau daran: Versprechungen werden gegeben, aber nicht gehalten, und oft bleibt die Kommunikation schlecht oder bleibt sogar vollständig aus. Wer sich auf gemeinsame Ziele und Werte beruft, sollte diese auch im Alltag mit Leben füllen, um Vertrauen und Respekt nachhaltig zu stärken.
Kommunikation
eher schlecht bis gar nicht
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten untergräbt nicht nur das Vertrauen, sondern steht auch im Widerspruch zu den Werten, die das Unternehmen eigentlich nach außen vertreten will.
Interessante Aufgaben
die Aufgaben sind interessant, hört sich wie gesagt alles schön an