Hotelerie halt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Monatliche Schulungen, Azubi Meetings, Generelle Abfragen zum Wohlbefinden. Es wird dir zugehört
Die Ausbilder
Kein fester Ausbilder. Im Vertrag steht zwar ein Name aber ich persönlich habe diese nie kennenlernen können. Die Ansprechpartnerin ist die Personalerin. Diese macht zwar ihren Job sehr gut aber dennoch würde ich mir wünschen das man seine im Vertrag stehende Ausbilderin auch mal kennenlernen kann.
Spaßfaktor
Es kommt immer ganz auf die Abteilung an. Klar macht einem jede Abteilung anders Spaß nur bei manchen Abteilungen bist du andauernd im selben Dienst ohne jegliche Abwechslung.
Respekt
Grundlegender Respekt vor Azubis ist da. Es wird schnell vertraut und Aufgaben an Azubis abgegeben
Karrierechancen
Mitlerweile jeden Monat Schulungen zu jeder Abteilung. Tiptop
Ausbildungsvergütung
Tarif halt
Arbeitszeiten
Dienstpläne werden in Manchen Abteilungen erst am Samstag oder Sonntag hochgeladen. Sehr schwer dann zu planen vorallem da sie wöchentlich geschrieben werden.