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Lindner 
Hotels 
& 
Resorts
Bewertung

Ein Familienunternehmen mit Menschlichen Werten schafft sich und deren Mitarbeiter binnen zwei Jahren ab!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2012 im Bereich Administration / Verwaltung bei Lindner Hotels & Resorts - Lindner Hotels AG in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschichte des Familienunternehmens.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die CEO ist seit zwei Jahren nicht in der Lage Veränderungen so zu implementieren dass er die Menschen mit auf die Reise mitnimmt. Sehr schade… herablassende Äußerungen haben leider dazu geführt, dass sich Menschen nach 20 Jahren von der Firme mit Tränen verabschiedet haben. Ein Unternehmen lebt von seinem Mitarbeitende.

Verbesserungsvorschläge

Der Mensch sollte wieder im Mittelpunkt stehen. Veränderungen sind willkommen und helfen zeitgerecht aufgestellt zu sein, jedoch nicht mit Angst und Drohungen sowie herablassenden Äusserungen.

Arbeitsatmosphäre

Alles wurde kaputtgespart

Kommunikation

Die Mitarbeitende sind leider nur noch eine Nimmer

Kollegenzusammenhalt

Angst beherrsch das Unternehmen

Work-Life-Balance

Kurzfristige Entscheidungen belasten das Work life balance

Vorgesetztenverhalten

Der Ton und die Art ist nicht motivieren sondern leider Herablassend. Die Vorstandsetage hat seine Vorbildfunktion schon längst verlohren.

Arbeitsbedingungen

Soweit ok

Gehalt/Sozialleistungen

Ok

Karriere/Weiterbildung

Leider seit 2 Jahren komplett nicht mehr vorhanden.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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