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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Living Concept Werbeagentur die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Living Concept Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Living Concept Werbeagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    110%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    80%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    80%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die tollen Büros und das miteinander aug Augenhöhe war die Atmosphäre immer top!

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Schnelle Kommunikationswege, durch Daily Calls in der eigenen Unit, regelmäßige Absprachen mit dem Team, aber auch über Hierarchieebenen hinweg auf dem Flur oder in den Büros waren problemlos möglich. Man brauchte auch keine Scheu haben ein Thema anzusprechen, alles wurde offen angenommen.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wahnsinn! So eine coole und liebe Truppe, die gerne auch zusammen feiert, oder in der Hauseigenen Bar ein Feierabendbier zusammen trinkt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Richtig gut!

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre war angenehm und locker.

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ein Meeting reiht dort das nächste, in welchem hauptsächlich über Zahlen, Kunde, Fortschritte und Umstrukturierungen gesprochen wird. Doch die unangenehmen Themen, wie z. B. Mitarbeiterengpässe und dessen Lösungssuche werden gerne übergangen.

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