Finger weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Übernachtungen und Ausflüge etc. wurden vom Arbeitgeber bezahlt (Trinkgeld für das Wasser sollten wir wiederum aus eigener Tasche zahlen...)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel, wirklich nicht zu empfehlen. Macht einen psychisch kaputt wenn man sich nicht distanzieren kann.
Verbesserungsvorschläge
Neue Teamleitung ist dringend nötig. Ehrlichkeit bei den Bewerbungsgesprächen. Mehr für die Mitarbeiter tun und nicht nur für die lieben Ärzte.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Stress und ständig wird Druck gemacht. Sehr viele sind unzufrieden, es wird viel hinter dem Rücken geredet. Vertrauensarbeitszeit aber sobald man mal 40 min auf Teams abwesend ist läuten die Alarmglocken.
Kommunikation
Kommunikation ist hier ein Fremdwort. Es wird nicht mal kommuniziert wenn neue Mitarbeiter dazu kommen, die werden dann wortlos in Teams den Gruppen hinzugefügt oder noch besser tauchen einfach in Meetings auf. Entscheidungen werden getroffen und nicht kommuniziert, sodass man es über tausend Ecken erfahren muss. Alle bekommen angeblich das gleiche Gehalt und wenn einer mehr verlangt müssten es ja alle bekommen aufgrund von Fairness... trotzdem werden hinterrücks Sachen vereinbart und Beförderungen verheimlicht.. peinlich.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an. Würde stark drauf achten wem man was anvertraut, sonst landen die Infos ganz schnell da wo sie nicht hin sollen.
Work-Life-Balance
War mal gut, aber Gleitzeit ist eig nur noch die Wahl zwischen Arbeitsbeginn um 8 Uhr oder 8:30 Uhr... Home Office wird ja auch langsam aber sicher immer weiter abgeschafft. Rufbereitschaft und am besten auch so immer erreichbar sein.
Vorgesetztenverhalten
Absolut für die Tonne. Noch nie so unqualifizierte Teamleitung gesehen. Denkt jeden durchschauen zu können, ist aber vollkommen planlos. Einschleimen und hinterhältig sein gehört hier zu den Top Qualifikationen. Kritikfähigkeit = Null. Lügen und falsche Versprechungen, Hinhalten, nie dem Team den Rücken stärken. Sich auf Betriebsausflügen absolut die Kante geben geht aber super. Wenn man sich mal traut seine Meinung zu sagen kann es auch richtig in Mobbing ausarten .
Interessante Aufgaben
Eigentlich immer das gleiche. Dazu wird noch gelogen welche Aufgaben überhaupt erwartet werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich im Vergleich zur Konkurrenz. Zu Weihnachten gibt es nicht mal eine Karte, wer da noch auf Weihnachtsgeld hofft ist komplett verloren .
Karriere/Weiterbildung
Wenn man den Vorgesetzten zu Füßen liegt kann man wohl ganz schnell von Junior zu Senior aufsteigen, ansonsten kann man den Junior Titel leider erst nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit verlieren.